市教研室工作计划通用7篇

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工作计划是为了提高工作效率和组织性而创建的,以确保资源的合理分配和利用,工作计划可以用于跟踪和报告工作的进展,以及评估工作的质量,以下是好文笔范文小编精心为您推荐的市教研室工作计划通用7篇,供大家参考。

市教研室工作计划通用7篇

市教研室工作计划篇1

据平川教育局和魏矿学校xx年工作要点,结合我校小学教学工作的实际,以及上学期工作出现的漏洞,特制定本学期教研室工作计划要点:

一、指导思想

以先进教育教学思想为引领,以教育信息化推进为契机,以教师队伍的专业成长为抓手,以教学常规管理的精细到位为基础,以常态课堂教学效益提高为重点,以质量管理的目标为核心,努力做好内涵发展,专业引领,提升形象,提高效益。

二、工作目标

1、鼓励教师以“在职研修”为重点,以“自主学习”为前提,以校本培训为主渠道,通过多种途径,在教育教学实践中不断提升业务水平,使其由“教学型”向“研究型”转变。

2、引领全校教师“关注课堂、聚焦课堂、研究课堂”,在课堂改革中牢牢抓住课堂教学质量,打造“效率课堂、智慧课堂、灵动课堂”,全面提高教育教学质量。

3、以校本教研为依托,以教研课题的开题为契机,将课程改革和课题研究紧密结合,创新教育科研运行机制,努力探索符合我校实际情况的教研之路。

4、组织开展多种形式的教师技能竞赛活动,积极组织教师参加市、区组织的各种观摩、研修、竞赛等活动。努力造就一批“名教师”、“特长教师”。

三、工作措施

1.进一步抓好常规管理,形成良好的教学风气。

1)开学收交上学期的工作总结、本学期的工作计划、教研组工作计划、暑假学习心得等材料,检查书写质量,登记书写等级。不断提高材料的书写质量。

2)加强教研组活动。发挥教研组的功能,提高教研组长开展日常教研活动的能力。各组按教研室的安排,定期组织教研活动,严格考勤,教研活动做到时间、内容、人员“三落实”,做到活动内容有安排、有落实、有检查、有考核。教研活动原则上不请假,保证全员参与。

3)进一步加强对集体备课组的管理。按照“魏矿学校集体备课方案”对9个集体备课组的备课活动加强指导,使其更规范、实用;督促备课组提前一周备课、议课、定课、复课并签字;加大对议课、复课环节的检查力度。努力使集体备课成为学校教学工作的一个亮点。

4)组织安排教师课文朗读竞赛、“三疑三探”教学模式教案展评,教师粉笔字竞赛,“三疑三探”优质课竞赛等给教师提供展示才华的平台。

5)以各种公开课、训练课为载体,开展说课、听课和评课活动。教师之间互相学习,取长补短。要求教师每学期听课18节以上,主任30节以上,校长40节以上。

6)通过检查使教师养成书写课后反思的良好习惯,使每节课都有书面反思或总结,每学期期中考试出一份高质量的试题,写一份高质量的试卷分析。

2、进一步深化课程改革,全面提升素质教育水平。

1)加强“三疑三探”教学模式的学习、研讨工作,使这一教学模式渗透到每节课的教学中。以教研组为单位,利用教研活动时间组织教师进一步学习课程标准,学习魏书生教育思想,学习“三疑三探”教学模式理论;进一步领会新课标的深刻内涵,不断优化课堂教学结构,转变教师的教学行为,变学生被动学习为主动学习,培养学生的创新能力。

2)引导教师利用业余时间自学,不断提升自身素质。高度关注课程实施进程中学生的学习过程和方法,在教会学生知识的同时更要教会学生方法,把学得知识的过程变为获得方法的过程。要以有效教学为抓手强化教学精致管理,注重过程跟踪与反馈,优化教学方式方法,增强课堂教学魅力,不断提高学生积极参与、主动探究、合作学习的兴趣和能力;同时还要关注学生情感、态度、价值观的培养,注意激发学生学习的兴趣,调动学生学习的积极性和主动性,确保课改的深入实施。

3)加强课堂教学设计的研究,研究影响课堂教学效率的各种因素和各个环节,在引导教师组织好课堂教学的同时,要特别重视优化课堂教学设计,优化目标、优化过程、优化方法,关注预设和生成,特别要关注目标的达成度。

4)通过参加区上的优质课竞赛,向兄弟学校的教师学习,学习他们的`教学艺术,感受他们的教学风格,取长补短,为己所用。以课堂教学为主阵地,以教学方式和学习方式的转变为核心,通过课题研究推动课改深化。

3.进一步加强教师的校本培训和学习,建立一支研究型的教师队伍

1)为提高教师的教研能力,学校利用周一例会时间和放假、开学时间进行集中学习,学习魏书生教育思想、教育理念,学习“三疑三探”教学理念等,书写一定数量的学习笔记;建立教师培训和学习的长效机制,提升教师的教育科研能力和课堂教学水平。

2)开展校际交流,加强不同学校教师之间的学习。本期拟定和平川区的学校之间进行一次校际交流,两校互派教师做课,并进行教研活动,开展两校互动式的说课和评课活动。

3)开展校级教研交流活动。组织教师在第七周进行一次校级教研交流活动。

4)贯彻魏书生教育思想。从小事做起,在平时的教学中研究教学中存在的小问题。树立服务意识。教师是为学生服务的,牢记校训“一切为了学生,为了学生一切,为了一切学生”。(3)加强课堂“一分钟”训练,增加学生知识积累。让学生感受到学习是享受,提高学习兴趣。尝试“三疑三探”教学模式培养学生的质疑,探究,创新能力。

市教研室工作计划篇2

一、指导思想

以面向全体学生、使学生全面发展、主动发展为宗旨,以实施课程改革为核心,以深化校本教研为主线,深入开展课题研究,切实抓好课堂教学,积极探讨评价改革,着力夯实常规管理,坚持求新务实作风,强化指导服务职能。根据《澄迈县义务教育阶段教学质量目标管理实施考核办法》和《澄迈县第三中学质量管理(标准)》的要求,实行“精细化”的管理,进一步深化义务教育课程改革,促进学生全面发展,推动义务教育阶段教学质量均衡稳步提升,促进我校教学教研工作再上新台阶,保障学校教育教学的可持续发展。

二、总体思路

总体思路是:“围绕一个中心,突出两个重点,加强三项研究,促进四个提高”。“围绕一个中心”即以课程改革为中心,积极探索课改新思路,切实提高教学质量。“突出两个重点”一是教学过程的管理的监控与指导;二是新课程改革在课堂教学中的实施。“加强三项研究”,一是加强新课程理念行为化研究,力求稳妥、有序、深入实施新课程改革;二是加强如何发挥“名师”效应,提高我校教师整体素质的研究;三是加强教研机制的创新研究,倡导求真务实的教研作风,完善“校本教研”运行机制。“促进四个提高”,一是促进课堂教学改革质量的提高;二是促进青年教师的.教学业务素质和骨干教师知名度的提高;三是促进教研队伍水平和服务水平的提高;四是促进薄弱学科教师教学水平和教学水平的提高。

三、工作要点

1、开展有效教学深化课程改革,提高教学质量。

2、加强师德师风学习。

3、贯彻落实《澄迈县第三中学教职工坐班管理制度》。

4、充分利用网络资源,丰富课堂教学内容。

5、加强骨干教师管理,开展骨干教师“示范课”引领和对口支援农村薄弱学校活动。

6、开展中青年教师“基于交互式电子白板教学应用评比”活动。

7、落实领导、教师听课、评课制度,及时反馈听课情况。要求教师每学期至少听课15节,领导每学期至少听课20节。

8、做好初三年级物理科、数学科、化学科学生参加全国竞赛的初赛、决赛的组织和辅导工作。

9、组织学生参加澄迈县xxxx年中小学电脑制作活动。

10、做好学生参加“第五届海南省‘七巧科技’竞赛活动”的组织和辅导工作。

11、报送一节英语课优秀资源应用案例参加“首届全国基础教育数字资源应用交流推广活动”评比。

12、加强网络教研,为师生提供一个交流平台。

13、做好教案、教学与研训工作手册的月检工作。

14、收集上送教师的论文参加县教研室组织的征文评比活动。

三、目标与措施

(一)教研组管理

扎实有效开展主题教研活动,不断推进课堂教学改革,进一步发挥教研组的职能作用,使教研组成为学校教学研究与改革、教师成长与发展的阵地。

1、优化教研常规管理,提高工作的实效性。

(1)根据学校实际,下设语文、数学、英语、理化生、史地政、图音体教研组组,各教研组根据学校要求制订本组教学教研计划。教师个人应根据计划,结合自身实际,制定教学教研计划。

(2)教研室定期召开教研组长工作会议,听取并检查教研组长汇报的有关材料、指导安排教研工作。

3、坚持集体教研活动。定时间、定地点有计划地开展科组活动:语文组安排在星期二上午第1、2节课;理化生组安排在星期二下午第5、6节课;数学组安排在星期三上午第2、3节课;政史地组安排在星期三下午第5、6节课;英语组、图音体组安排在星期四上午第1、2节课。内容可以是集体研讨、分析学情、审定备课提纲、反馈教学实践信息等集体备课活动和各种专题研讨交流及理论学习。教研组长须根据事前计划,确立活动内容和活动方式,确立中心发言人并使之做好充分准备。活动过程要围绕主题,除中心发言人外,全体人员都应积极参与和发表见解并作好记录,做到每次活动有效果,人人有收获。活动内容记录及时上报教科室。

4、各教研组要根据学校安排,做好组员坐班管理和考勤登记工作。

5、教研组长要认真组织教师参加省培训院、县教研室开展的网上在线研讨活动。教师要积极在学校博客上发表自己的原创文章,每篇得0.2分,每学期最高限2分,在绩效工资中进行奖励。

6、继续开展撰写课堂教学案例、教学论文、教育故事、教学反思活动,不断提高教师教学教研水平。新的教育形势要求教师不能墨守陈规。要成为一个研究型的教师,就要对任何问题都不能熟视无睹,要有思考,要有调查分析,要进行及时的总结。思考怎样才能真正建立和谐的师生关系,让学生成为学习和教育的主人,成为真正意义上的人,幸福的人。

要求每位教师课后要认真写教学反思,学校推荐优秀教学案例、论文和教育故事、教学反思参加县教研室组织的评选活动,获奖情况纳入绩效工资奖励。

(二)有效教研课的开展

1、落实有效教研课,组织好骨干教师“示范课”引领活动和青年教师“达标课、优质课”教学研究活动。做到设计合理,过程缜密,联系教学实际,指导教学过程,提升教学水平。要求讲课人要有较高专业水准,有电子教案(课件),有记录。

2、走出去学习,学习先进的教育教学方法。

3、教研组长、教师要及时把公开课材料上送归档:

(1)教学设计;

(2)教师公开课登记表;

(3)公开课评课记录表。

(三)发挥骨干教师示范引领作用

我校现有省级骨干教师培训对象1名,县级骨干教师12名、省级教坛新秀1名、县级教学能手1名、县级教坛新秀2名。做好“师徒”帮带工作,根据澄迈县教师研训中心“关于20xx年澄迈县开展对口支援农村薄弱学校工作的通知”的精神,我校选派骨干教师王昌煜、陈春玉、王丽娟送教到桥头中学,并与桥头中学、昆仑中学的老师进行师徒结对活动,桥头中学、昆仑中学的老师到我校跟班学习。充分发挥骨干教师示范引领作用,逐步建成一支规模适当,素质优良,结构合理,相对稳定,能够适应教育改革和发展需要的具有良好敬业精神和高尚职业道德的教师队伍。

(四)开展多维度教师培训

1、通过基地培训、自修反思,专家引领,问题研讨,案例教学,教师互动,精品示范,课题带动,成果交流等形式开展培训,提升新课改实践意识,促进教师主动积极适应新课改。

2、组织教师参加校本培训活动,促进教师专业水平的提高。

(五)初三毕业班工作

研究中考考试方向,从内容把握、课堂教学、尖子培养、临界生辅导、模拟测试等方面,做好中考备考工作。

市教研室工作计划篇3

一、指导思想

1、化学教研工作围绕市、县教研室提出的要求,坚持以人为本,以新课程理念为指导,积极开展有效教研,努力构建高效课堂。充分发挥“研究、指导、服务”的工作职能,全面促进平阴教育的发展和教育质量的提升。

2、积极推进新课程改革,开展和深化化学教学研究和教育科研,基于常规教学,以改革课堂教学为突破口,努力营造适合学生科学素养养成的教学氛围,立足指导学生进行探究创新性学习,深入研究化学课堂教学效率的提升策略,构建以培养创新意识和实践能力为目标的高校教学模式。

3、以提高教学质量为首要任务,进一步强化质量意识,促进教师专业化成长,充分发挥化学教师的教育功能,力求大面积提高我县中学化学的教学质量。努力做到:研究有新思路,改革有新突破,质量有新提升。

二、教学进度

1、初中三年级 完成鲁教版化学教材九年级(上册)和九年级(下册)第六单元;完成相应探究实践活动任务。(期中完成1~3单元内容)。

2、高中一年级 必须完成化学1(必修)(山东科技出版社版)全部内容的教学任务,并完成相应探究实践活动任务。有条件的学校可进行化学2(必修)第一章内容的教学。

3、高中二年级 理科倾向班首先完成新课程高中化学课本选修模块《化学反应原理》的教学任务。文科倾向班讲完选修模块《化学与生活》主题3合理利用化学能源。

4、高中三年级 尽快完成新授课内容,完成有关学生实验,并及时转入第一轮全面复习。高三教学工作参照署期培训会精神和《10年济南市高三化学教学工作指导意见》执行。

三、工作思路及措施

1、树立科学、正确的教育观念,推进课程改革,全面提高教学质量。认真学习《新课程标准》《新课程高考说明》,全面研究新课程教材,在教学实施中正确处理好五个关系:

一是《新课程标准》要求与教材处理的关系,;

二是实施改革与教学质量的关系;

三是课题研究、 校本教研与常规教学的关系;

四是教学方式与学生素质培养效率的关系;

五是实际教学与应对《高考说明》要求的关系。力求在教学改革研究及教学质量提高方面有新的突破。

2、以改革课堂教学为突破口,加大教学研究的力度、深度和广度。坚持“以学生的发展定教”,狠抓课堂教学效益,研究高效教学策略,提高课堂教学质量,提高教师教学改革的主动性,创造适合学生自主发展的教学组织形式。以新课标为主导,认真分析教材的结构体系、内容特点,理解编写意图、基本要求和质量标准,要从学生实际出发,精心设计授课方案。努力探索提高课堂教学效益的途径与方法。

3、发挥教研网络职能,加强教师队伍建设。

(1)充分发挥各校教研组长、年级备课组长的统领导向作用,改进工作作风,强调全局意识、团队意识、服务意识、带头意识,加大管理力度,加强教师队伍的建设。

(2)充分发挥市县教学能手、学科带头人、教学评优获奖者的模范带头作用,充分发挥县中心组成员的教研能力和作用。强调教学骨干的.“三必须,一认可”,即:必须有深厚的新课程教育理论水平;必须有较强的创新精神、合作精神和研究能力;必须有大局意识,勇挑重担,甘愿奉献;实际工作业绩、学术引领作用要被广大教师认可。

(3)搞好教学、教研的相互结合,加强对青年教师的传、帮、带,搞好新分配教师的上岗培训工作。

4、组织开展以学生的能力培养为中心的多种形式的教研活动。

(1)以“3m·het”高效教学策略为主要研究专题,全面开展提高化学课堂教学效率的研究。

(2)组织全县化学教师参加研讨课观摩课,加强相互学习与交流。

5、进一步加强化学教学业务管理,进行科学的教学评价研究。

(1)加强新课程教材的统研备课,提高广大教师驾驭教材的能力,规范教师的教育教学行为。

(2)教研组长和备课组长要深人课堂听课调研,检查教学教研工作情况,检查教学效果和教学计划落实情况,并进行科学合理的评价指导。

6、主要教研活动:

(1)总结上半年工作,制定并布置本学期教研工作。(8、9月份)

(2)组织全县初中和高中教师化学课堂教学评比活动(具体事宜见另一通知)。

(3)深入学校进行教学视导与调查研究(9、10、11月份)。

(4)组织做好全县各年级校际间新教材交流研讨课活动。(10月份、11月份)

(5)组织好高、初中化学教师参加市里举行的各种教学研究活动。

(6)组织做好“09年全国高中奥林匹克化学竞赛”的报名等各项准备工作。(12月份)

(7)做好市、县教研室整体布置的教学教研工作及其它机动性工作。

市教研室工作计划篇4

20xx年教研室工作总体目标是:全面贯彻党的教育方针,遵循教育教学规律,以区域联片教研为抓手,深化课程改革,创新教学模式,狠抓教学质量,强化培训、规范管理、科学教研,实现教学质量全面提升。

一、加强教师队伍建设

1.建立培训考试机制,实现教师专业成长

为了提高我区教师学科专业水平,9月份定为“学科专业发展培训活动月”,分三个层次进行培训:一是继续开展高水平的整体培训活动,邀请专家、知名校长、优秀教师等做专题报告,对全区中小学教学管理人员进行培训,学习先进经验、开阔视野,更新观念,提高学校教学管理水平;二是教研员针对课程标准、校本教研、教学技能等方面开展学科专业培训;三是建立区域教师专业考核机制,在前两年学校实施的教师学科业务定期考试制度的基础上,今年9月份开展全区教师专业知识和理论考试(考查情况及时反馈学校并纳入学校班子年终考核),促使教师潜心研究教材教法、研究课标大纲、研究中高考、研究学科知识,培养教师的专业素养,实现教师的专业成长。

2.开展“开放课堂”的活动,实现优质资源共享

五月份、十月份开展新华区第四、五届学科名师、骨干教师“开放课堂”活动,以两种形式开展:一是由教研员统一组织全体学科教师参加的名师观摩课活动,二是名师、骨干教师在本学校的开放活动,此项活动的目的是发挥骨干教师、学科名师在教学中的示范作用,倡导全区教师学习身边榜样,推动教师整体教学能力的提升。

3.以活动为平台,提高中青年教师教学水平

青年教师的培养决定我区教育未来的发展,也是我区师资队伍建设的重要环节。我们以20xx年省市评优课活动为契机,适应市评优课的新形式,增加专业知识考试(知识、理论)和评课、说课环节,在4月份和9月份开展青年教师教学大练兵活动,为青年教师搭建展示的舞台,进一步规范教学行为,优化教学过程,彰显教学特色,提高教学效果。组织青年教师参加教育理论和学科专业知识笔试,促使他们熟练掌握专业知识,提升专业技能,力争在省市评优课活动中取得好成绩。

中年教师是我区教育发展的中坚力量,经过多年的教学过程,他们积累了丰富教学经验,为了发挥他们的主力军作用,一是学校要让资深中年教师以上大课的方式,展示深厚的教学功底,促进教学水平的再提高。二是开展师徒结对教学展示活动,让师徒结对参与“共同备课、青年教师上课、老教师评课、上示范课”等教学活动,促使青年教师快速成长,中年教师教育理念的再更新,实现“以老带新、以新促老”共同提高的目的。

4.提升校长、教学管理人员的教学领导力

为了营造“以教学为中心,以质量求发展”的良好局面,深入了解学校一线教学的实际状况,要求学校领导每学期至少一次全员培训或专题讲座或示范课,参加校本教研活动和课堂教学研讨活动不少于5次,一把手校长听课不少于20节,教学校长不少于50节。此项内容纳入年终考核。

5.加强教研员队伍建设,发挥研究、指导和服务作用

一是创建“学习型、服务型、创新型”教研室。教研员是教师的教师,要求教研员应做影响教师学习的人,应是我区教师的“首席学习者”,加强教研员业务学习和理论水平的提升。二是增强教研员“研究、指导”力度。教研室把提高全区教学质量作为工作的重中之重,侧重“研究、指导”功能,把“研究”的中心放在研究大纲课标、研究教学、研究教师、研究学生、研究课题和研究教学评价改革上;把“指导”的重心放在听课、交流、参与学校教研活动、组织区域联片教研上来,提高教师整体的教学水平。三是成立教研员工作坊。为了更好的推进我区教学工作,带动与辐射全区各校教学工作质效的提升,学校自愿申报作为基地校,在基地校设立我区中小学学科教学研究“教研员工作坊”,基地校与教研员工作坊一起对学校学科发展开展研究,促进学校薄弱学科快速提升,并举办各项教研活动展示研究成果,充分辐射出基地校和教研员工作坊的正能量。四是教研工作接地气,提高服务意识。教研室把“服务”的重心放在教育教学质量、教师专业发展、学生全面发展上。深入学校、课堂、教研组,走近教师、贴近学生,深入开展听课调研活动,带头研究学科教学问题、研究师情和学情、研究教学管理的策略,提高研究能力,为学校的质量提升提出建设性的意见。制定了教研员听课制度,要求每周两天随堂听课,每学期听课不少于50节,并撰写不少于两篇学科质量监控报告。五是抓好学校校本课程的研发。今年教研室要对学校教育教学资源和学生需求进行调研评估,力求校本课程能与学校办学理想和校园文化一脉相承,从而形成学生喜欢的特色课程。11月份教研室将开展新华区校本课程的汇总、展示、评比活动,不断丰富完善我区的校本课程。

二、细化管理完善机制

1.教研室根据20xx年工作要点修订《新华区中小学教学工作量化考核细则》,进一步完善教学工作评价标准,明确20xx年教学工作的价值取向,促使我区教学管理工作日益规范化、科学化,形成激励、竞争、动态的教学管理新局面。

2.组织做好全区期中教学质量检测工作,上半年定于4月下半年定于11月。重视考核后的分析工作,教研室定期召开教学校长层面、学科层面、备课组层面考后分析会,各学校开好考后教师层面、学生层面和家长等层面的教情、学情分析会,对教学成绩进行深入细致分析,找到问题的症结,改进课堂教学。

3.教研组是学校教学活动的重要组织,是提高学校教学质量的基地,加强教研组建设是一个学校提升教科研水平、师生素质和教学质量的重要举措。今年将在x月份开展“新华区先进教研组”、“新华区研究型备课组”的评选活动,在自愿申报,学校推荐的基础上,全区统一评选,评选内容包括:组风建设(教师爱岗敬业、无私奉献、师生关系融洽等),科研能力(撰写教学论文、参与课题研究情况),教学活动(实地考察校本教研开展情况),教师专业发展(学科专业整体水平较高、教师获奖多,骨干教师在省市有知名度),教学成绩(学科成绩在全区、全市名列前茅)。召开全区初、高中各学科优秀教研组建设经验交流会。

4. 践行精细化教学管理。教学常规是教学规律的体现,是对教学过程的最基本要求,秉承管理出质量的理念优化教学管理过程,制定好学校教学计划、教研组计划、备课组计划和个人教学计划等,对学校一年的教学工作提前做好谋划,减少教学工作过程的随意性,狠抓教学常规的落实。各学校要将20xx年教学工作过程性材料(主要电子资料)及时整理归档,既要内容全面,又要突出特色和亮点。年终教研室对各学校教学管理档案材料和学校平时教学活动材料进行检查,结果计入年终量化考核。

5.搞好校本教研,实现有效教研和有效教学。一是校本教研要以提高教学效率,全面提高学生素质为中心,以研究教材教法为重点,以提高教师素质为根本。每周一次的教研活动必须有主题、有中心发言,每学期组织一至三个研究主题,确保每次活动有明确的内容,解决教学工作实际中存在的问题。二是聚焦课堂,向每一个教学环节要质量这是教学的中心工作。各学校要坚持不懈抓好常态教学,深入研究教学方法和适合学生实际情况的教学模式,关注学生的思维过程,激发学生学习兴趣,培养学生的学习能力和学习意识,提高课堂的实效性。三是注重作业研究,做到“精选、精讲、精练、精批、精评”,促进学生自主学习。提倡布置分层作业、研究型作业和总结性作业,杜绝强迫性、重复性的无效作业。作业批改认真仔细、全批全改,使用激励性的批语调动学生的学习主动性。

6.十几年课改打造的是教师的理念,催生了一批校本化、特色化的课堂教学改革成果。“双有效”的研究激发的是教师专业发展的文化自觉,培养了一批有教育思想的教师,老师们在专业发展之路上且行且思,执着前行。为此今年我区将在下半年召开“新华区双有效教学改革成果经验交流现场会”,邀请省市领导和教育专家参与指导我区的教学活动,总结推广我区双有效的教学改革经验,提升新华教育品牌的知名度。

三、科学备考提高质量。

1.抓好校长一把手工程,强化质量意识

为了提高校长的课程领导力和树立质量意识,强化“以教学为中心,以质量求发展”的办学理念,在四月份召开一把手校长教学质量研讨会。由局领导和全体中学校长参加,围绕我区20xx年中高考目标及教学质量的提升策略进行讨论,针对本学校的实际问题,交流对课堂教学改革的认识,总结提炼提高教学质量的成功做法,畅谈20xx年工作思路和设想。

2.实现20xx年高考成绩新突破,提高本一、本二上线人数。省示范性高中42中、9中、18中完成市教科所规定的高考目标,在同类学校中奋勇争先。普通高中寻求高考的突破点,提高上线率,形成良性循环。今年我区力争获得“石家庄市教学质量先进单位”荣誉称号的学校突破四所。

3.20xx年中考关注优秀率。去年我区中考普高上线率在全市名列前茅,但是也看到我区600分以上人数在不断减少,优秀生的人数在全市已不占优势。今年教研室制定了各学校中考重点高中上线人数指标,各学校要在培优上下功夫,关注优秀生的全面发展,培养优秀的心理品质,9中、28中、42中发挥热点学校的优势,提高600分、重点高中的上线人数,为全区优秀率做贡献。

4.科学备考、精细管理、整体联动,实现新华区20xx年中高考新突破。一是各学校科学有效地制定毕业班工作计划,开好中高考动员大会,激发斗志,加强协作,善于交流。二是坚持教学研究,提高复习课的实效性。加强毕业班学生心理疏导,不断更新激励措施。注重分层教学,让每个学生在总复习中得到不同的发展。三是教研员牵头加大分片教研集体备课的力度,注重信息交流和资源共享,倡导合作共赢。开好各学科毕业班研讨会,为学科复习策略提供方法和前瞻性的建议。把握中高考脉搏,把握课改的脉搏,做好中高考备考各项工作。四是做好新华区中考模拟考试(时间5月4、5日)出题工作,提高试卷水平,体现中考思想方法,努力与河北省中考试题接轨。重视考后分析,及时解决教学问题和学生的学习困难,加强学生学习策略的指导与研究,对中考复习起到引领和指导作用。

5.加大做好我区高中招生的宣传力度。今年各学校要更新修改宣传片,提炼压缩在10分钟以内,在四月之前将最新的宣传片定稿并交到教研室,教研室汇总制作好区域高中宣传片,四月中旬之前下发给学校,要求各学校在四月份模考后的第一次家长会上播放,让毕业学生家长加深对我区高中学校办学水平、办学理念和办学特色的了解,提前做好中考报名的谋划,减少高中学生的流失,提高我区高中学校的招生质量。

四、加强课题指导提高科研水平

1.做好各级“xx”课题的开展实施和中期督导工作;组织开展各级论文评比。加强对省、市、区课题研究的管理,不断提高研究效益。组织省市“xx”规划课题区域集中结题工作。指导课题申请结题、撰写研究报告、过程性资料汇总准备等,为总结经验成果做好充分准备。

2.加强校本研究:引导教师关注日常教学,选准影响教学质量的问题,大力推进校本问题研究,把教学中看似常态的问题进行专题研究,寻找解决问题的办法和措施,使校本研究真正转化为“生产力”,切实解决教学中的实际问题,使课题研究更具实效。

3.以区教研室省级课题“构建区域有效教研模式,促进教学均衡发展的实践与研究”结题为抓手,整理结题素材:一是中小学各学科教研员牵头撰写“教研活动有效性调查及对策分析”调研报告,二是有效教研活动记录及总结反思,三是“加强有效教研,促进有效教学”的相关论文,四是各学科有效教研模式(不同学段、不同学科有效教研的运行机制、基本思路、教研形式、内容、方法策略等),五是撰写中学子课题研究报告。

五、注重教育装备管理使用

1.今年重点做好三点:一是认真做好装备统计工作,确保数据真实、准确。具体措施:年初制作统计表格,学校填写、上报、汇总;随后,到学校核实上报数据,确保数据真实、准确。 二是对xx年教育局招标采购的教学仪器、实验室设备的使用情况进行跟踪调查,力保所有设备仪器登记在册,专人管理,正常使用。三是加强对实验、微机管理人员的培训,特别是电子白板、录播室的使用操作,提高服务一线教学的意识和水平。

2.做好20xx年理化生操作中考和信息技术中考工作,脚踏实地做好复习、考试组织工作,严肃考试过程管理,不出任何问题,争取人人满分,确保今年再创佳绩。

3.继续推进省一级图书馆建设,抓管理,促使用。计划完成以下四件事:一是从今年开始,对区内省一级图书馆进行区域复查,力保学校图书馆持续发展;二是根据省市有关阅读课的实施要求,围绕“图书馆系统阅读课”这一中心内容开展阅读课观摩、评比活动,力争今年继续取得好成绩;三是做好20xx年全国图书馆工作现场会在石家庄召开的各项准备工作,争取主会场的主办权,力争多所学校入围观摩发言。

4.做好数字化校园的区域整体推进工作,贯彻石家庄市教育局提出数字化校园的文件要求,今年初步完成区域数字化校园平台的建设,以后逐年完善。力争实现全区中学“校校通”工程,使用好网络阅卷系统,充分发挥其服务教学的功能,为中高考做好数据分析。

5.做好上级相关部门组织的各项评比活动:如中小学电脑大赛活动、中小学阅读课评比、多媒体软件大赛、自制教具评选等活动,力争好成绩。圆满完成市装备处和电教馆年终的各项检查:图书馆复查、省现代教育示范校、市实验管理示范校等。

20xx年工作繁重,任务艰巨,希望各位同仁以办好“人民满意教育”为己任,坚持龙马精神,一马当先、快马加鞭,做好本职工作,为提升新华教学质量作出新的更大贡献。

市教研室工作计划篇5

本学期教研室按学校的总体布署,结合学校实际,坚持一个“中心两个基本点”,即以教师专业发展为中心,坚持课堂教学研究和校本作业研究这两个基本点。本着用教研促教师专业发展,用教研提升教师的课堂教学效率的`指导思想,具体抓好课题研究、校本作业研究、命题研究、教师专业发展评价制度研究等项工作,特别制定好促进教师专业发展评价制度,通过制度的创新和设计营造有利教研氛围,构建新的教研文化,调动教师内在动力,从而为学校可持续发展。

xx—xx学年度第二学期教研行事历

周次

时间

责任部门

工 作 内 容

第1周

2月28日—3月6日

教研室

确定校级、市级骨干和学科带头人名单并完成申报。

第2周

3月7日—13日

教研室

确定校级、市级骨干和学科带头人名单并完成申报。省级课题“后喻时代师生民主关系的建立”结题

第3周

3月14日—20日

教研室

市级、校级课题负责人会议。公布校级和申报市级骨干和学科带头人名单

第4周

3月21日—27日

教研室

制定校本作业检查、评比方案。

第5周

3月28日—4月3日

教研室

召开校级、市级骨干和学科带头人会议,制定个性化发展方案

第6周

4月4日—10日

教研室

合肥八中首届教学开放周,省教科院教学调研

第7周

4月11日—17日

教研室

合肥八中首届教学开放周, 省教科院教学调研

第8周

4月18日—24日

教研室

市级、校级课题阶段检查,期中命题开始

第9周

4月25日—5月1日

教研室

期中命题,校本作业检查、评比。

第10周

5月2日—8日

教研室

五一放假

第11周

5月9日—15日

教研室

?八中教研》第八期出版

第12周

5月16日—22日

教研室

期中命题评估,市级、校级课题负责人会议

第13周

5月23日—29日

教研室

征集教研论文、教学案例,教学设计,教学反思

第14周

5月30日—6月5日

教研室

市级、校级课题负责人会议

第15周

6月6日—12日

教研室

骨干教师示范课

第16周

6月13日—19日

教研室

骨干教师示范课

第17周

6月20日—26日

教研室

期末命题开始,公布“合肥八中教师专业发展规划”

第18周

6月27日—7月3日

教研室

期末命题,市级、校级课题结题验收

第19周

7月4日—10日

教研室

市级、校级课题结题验收,校本作业检查、评比

第20周

7月11日—17日

教研室

?八中教研》第九期出版

市教研室工作计划篇6

一、指导思想

以落实我校小学部校本教研工作计划为准绳,以探究有效课堂教学模式为核心,结合我组的具体实际,认真学习教学理论,积极参加课程培训,开展课题研究等活动。为进一步提高我校小学综合实践教学质量而努力。

二、教研思路

专业引领,模式推广,自我反思,共同提高。

三、具体工作和措施

1、加强理论学习,更新教学理念

充分利用校本教研,形成组内共同学习,齐头并进的机制。利用学校规定的校本教研时间,针对实际教学需要,校本专题研究及课题学习等主题进行针对性研讨,开展形式多样的校本教研活动,促使每位教师都有不同程度的提高。实行组内业务培训轮流制,使每位老师都成为学习的主人。本学期要重点学习朱永新“新教育”思想;同时通过观看名师的光盘课,努力提高自己的业务水平。

2、按照“理论学习、组内研究、课例实践、反思、总结推广”等环节教研模式开展活动,工作总结根据我组的学科特点,结合上学期课题的开展情况,本学期我组继续以“综合实践活动课程课堂模式的探究”为主题进行深入研究,并加以实践推广。以课例为载体,以课堂探索为主要方式,以课堂质量为主要成果表现。发挥教研组的集体智慧和力量,让专题研究真正成为解决课堂教学问题、提高教学质量的有效途径。

3、每双周一次集体备课,教师间相互学习,相互交流,总结经验,彼此支持,共同提高。以研究教学中出现的问题、困惑或教学案例为主要内容,把研讨主要内容和过程记录下来。

4、继续开展好我组的教研博客,加强博客互动,为教师搭建教学互动的平台。本学期要求每位老师在一星期之内至少要在博客上以留言或发帖的形式进行一次互动,每月上传1篇教学反思,每学期上传一篇教学案例。

5、教研组活动时间为双周四7、8节课,希望每位教师准时到达,提前调好课,有事的教师提前请假,保证出勤率。

6、本学期综合实践活动课程围绕“山海关”系列做文章,各年级的主题:三、四年级古城著名建筑;五、六年级古城历史文化。

7、本学期围绕实践主题出一节展示课进行评比,学校选出2节课作为校级示范课。望各位教师精心筹备,展示自我,赛出风采。

四、具体活动安排

九月:

1、讨论并制定本组计划。

2、组内培训:朱永新“新教育”思想。

3、集体备课工作—选题课、开题课。

4、选题课、开题课教学模式的推广实施。

5、观看精品课活动。

十月:

1、组内培训有关邱学华的尝试法教学。

2、集体备课工作—中期交流课。

3、中期交流课教学模式的推广实施。

4、观看精品课活动。

十一月:

1、教研组研讨汇报课评比。

2、集体备课工作—指导课。

3、指导课教学模式的推广实施。

4、观看精品课活动。

十二月:

1、集体备课工作—展示课、结题课

2、展示课、结题课模式的推广实施。

3、学生绘画比赛、手抄小报比赛。

元月:

上交教学案例等。

市教研室工作计划篇7

一、指导思想

以职教课改精神为指导,深入贯彻科学发展观,围绕区教育局和市职成教教研室工作部署,立足我区职业教育实际,积极推进课程改革,开展形式多样的教研活动,努力实现教研工作创新;坚持“以就业为导向,以服务为宗旨”,以师资队伍建设和专业建设为重点,强化职教特色,努力提高我区职业教育质量,促进职业学校的内涵发展。

二、工作思路

以指导职业教育课程改革为核心,提升职业教育教研水平;以服务并引领职业教育教师专业成长为着力点,强化职教教研的服务功能;以培育并发展职成教教研品质为目标,推进我区职业教育教研管理工作创新。

1、继续开展专题调研,加强教学管理,提高调研活动实效;

2、继续开展学科(专业)教研活动,加强交流与合作;

3、进一步完善教研网络,积极培养骨干教师,促进教师队伍优化,提高“双师型”教师比例;

4、继续开展教科研活动,加强校本教研;

5、强化实践教学和技能训练,继续组织师生技能竞赛,探索校企合作和师生技能培训方式。

三、工作要点

(一)进一步深化职业教育课程改革

以市教育局即将出台的《关于进一步推进中等职业教育课程改革的实施意见》为契机,启动北仑职高课程改革的组织与实施:

1、围绕“课改意识、课改方向和课改能力”三大关键元素,进一步深化职业教育课程改革。以课程设置为突破口,为学校创建“特色专业学校”和“示范性中职学校”服务,努力促进职业学校的专业建设。

2、启动地方特色教材研发工作;从xx年下半年起,用x—x年的时间,着力开发10种紧密结合本地社会经济发展,体现区域产业发展趋势,有利于学生职业道德、科学素养、实际工作能力培养的系列教材,推动课程改革。

3、注重课堂教学,加强课堂教学有效性研究。在教研工作中,积极倡导教师以典型产品或工作任务为载体设计教学活动,以项目教学、案例教学等行动导向的教学方式组织理论和实践一体化教学内容,让学生在完成任务或情境模拟的实践过程中学习相关专业知识、形成职业能力,培养学生的职业道德、职业意识,真正做到在工作中学习,发挥学生在教学活动中的主体作用,发展学生的综合职业能力。

(二)进一步推进师资队伍建设

围绕课程改革和课堂教学,在组织教研活动中引导教师专业化成长:

1、充分发挥名师、优秀“双师型”教师和学科骨干教师的示范引领作用。

2、充分利用全市职业教育特级教师、名师带徒工作,帮扶一批中青年骨干专业成长。

(三)进一步推进教研管理工作创新

1、及早做好20xx年职业教育师生技能大赛项目准备工作,促进竞赛与正常教学融通,促进竞赛与师生发展和谐化。争取在20xx年有更多项目获奖。

2、深入调研,加强教学研究;一方面要汇总好先前完成的各专业师资建设调研材料,作好分析;另一方面要以专业为载体,开展专业调研、课程调研活动,以提升职业教育教研工作的成效性。

3、努力拓展成人双证制教育工作;把握社区教育在新时期成人教育工作中的核心地位,发挥和延伸职成教育的社会服务功能,为我区建设学习型社会和构建终身教育体系服务。以成人教育教研服务为载体,充分利用各种社会资源,为成人学校拓展培训渠道服务,为区教育局做好职工培训教育工作服务,力争教研工作有新突破。

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