局廉政工作总结7篇

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优秀的工作总结是需要结合实际的工作情况反复推敲的,我们在自己工作了一个阶段之后,都需要认真写写工作总结,好文笔范文小编今天就为您带来了局廉政工作总结7篇,相信一定会对你有所帮助。

局廉政工作总结7篇

局廉政工作总结篇1

今年以来,我们坚持以改革创新精神,着力谋三局、筑五关,构建落实党风廉政建设责任新机制,努力营造清廉为官、事业有为的干事创业环境,为推进全区科学、跨越发展提供坚强的纪律保证。

一、谋三局,强化反腐倡廉责任意识

从实际出发,党风廉政建设工作着力在谋三局上下功夫。一是谋格局,就是确立党风廉政建设和反腐败工作党委主体责任和纪委监督责任,自觉在工作中把党风廉政建设与经济社会发展等工作同部署、同安排、同推进、同检查、同督办、同考核、同结账、同奖惩,开创党风廉政建设和反腐败工作新天地。二是谋变局,突出五项重点工作,扎实推进纪委三转,全面落实纪委监督责任。全面落实纪委书记排序规定,全力支持纪检监察内设机构和干部队伍建设,全面清理议事协调机构,全力支持纪检监察机关依法履责,全面推进纪检监察工作体制机制创新,成立纪律检查体制改革领导小组,逐项确定路线图、时间表、责任书和结账单。三是谋布局,突出抓好约谈、笔谈、访谈等环节,做实责任体系,推进落实两个责任横向到边、纵向到底,井井有条,疏而不漏。分解落实主体责任,细化党委(党组)领导班子、主要领导、班子成员的主体责任以及落实主体责任的措施,接受群众监督。

二、筑五关,扎牢反腐倡廉责任笼子

在具体工作中,我们突出筑牢五关,扎紧笼子,健全完善不敢腐、不想腐、不能腐的体制机制。

一是传递压力,严筑担当关。印发《落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任实施办法(试行)》等☆个文件,全区☆个乡镇街道和☆家区直机关重点抓好一把手、一班人和一个实施细则。二是立规循矩,严筑制度关。健全完善民主集中制,严格执行区委常委会议事和决策规则。贯彻落实《干部任用条例》,坚持好干部五条标准和市委两用两反对原则,建设清虚、志坚、业实的高素质干部队伍。建立健全党政干部网上业绩公示制度,即时计功。强化拟提拔重用干部廉政审查制度。出台《三重一大事项集体决策监督办法》,促进权力运行民主化和科学化。建立健全三谈两述一报告制度。三是阳光操作,严筑监管关。切实加强资金、资产、资源管理,从源头上预防腐败。开展财经制度建设十项清理,取消合并账户☆个,整改滞留资金☆万元。开展国有资产清查行动,整改落实问题☆个。建立公共资源交易中心,开通公共资源交易网。创新监督载体,先后开通区委理政平台☆网、12345城乡一体政务服务平台、领导班子勤政廉政信息智能点播平台、财政资金制度+科技廉政风险预警防控平台、农村党务村务信息电视入户公开平台,让权力在阳光下运行。四是利剑高悬,严筑查处关。支持纪检监察机关查办案件,为纪委查办案件撑腰壮胆。去年以来,全区纪检监察机关共初核违纪线索☆件,立案☆件,为国家挽回经济损失☆余万元。五是强化教育,严筑自律关。以八项活动为载体,扎实开展党风廉政宣教月活动。

局廉政工作总结篇2

在中央、省市委的正确领导和市巡视组的有效监督下,结合新汴河景区管理委员会的整改工作,和当前不忘初心、牢记使命主题教育工作,新汴河城区段管理办公室党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入推进党风廉政建设,履行主体责任,全面加强作风和纪律建设,为加强新形势下从严治党提供了坚强有力的纪律保障。认真落实从严治党主体责任,以党风廉洁建设工作为抓手,强化党员干部监督管理,深入推进党风廉洁建设和反腐倡廉各项工作,现将主要情况报告如下:

一、强化责任意识,切实担负起组织领导责任

一是加强学习,提高认识。结合不忘初心、牢记使命主题教育,认真学习贯彻《党章》、《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》、《党内监督条例》、《中国共产党问责条例》等纪律规矩,同时深刻学习了十九大讲话、《新金平新时代中国特色社会主义思想纲要》以及《习近平关于不忘初心、牢记使命的论述摘编》,其中全面从严治党是一个重要的篇章。严格遵守中央和省市委关于党风廉政建设的相关规定,坚持党的基本路线不动摇,始终在思想上、行动上与党中央和省市区委保持高度一致。通过个人自学、集中学习、交流研讨、专题测试等方式,深刻学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步增强四个意识,坚定四个自信,做到两个维护。将全面从严治党作为一个研讨专题,开展全体党员的交流研讨大会,引导广大党员干部深刻理解和认识从严治党、强化党风廉政建设和反腐败工作的重要性、长期性和艰巨性,切实把思想统一到中央精神上来,努力形成不想腐、不敢腐、不能腐的有效机制。

二是健全组织,强化领导。建立整改工作小组,确保全面从严治党能够落实到位。坚持把主体责任融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设之中,坚持支部书记的第一责任和班子成员的领导责任,牢固树立落实责任亲自过问,不断提高认识,强化措施,确保了主体责任落实和作风建设常态化。

二、从严抓思想教育方面

一是严肃党内政治生活和学习制度。党支部围绕党的政治建设、全面从严治党、理想信念、宗旨性质、担当作为、政治纪律和政治规矩、党性修养、廉洁自律等列出8个专题,组织了多次主题明确的集中学习活动,安排全体党员、预备党员、积极分子进行专题学习研讨。

二是领导带头学习,以上率下。扎实开展了不忘初心、牢记使命主题教育,先后完成党章、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》(摘选)及系列讲话等学习内容;观看了《习近平新时代中国特色社会主义思想——坚持全面从严治党》等视频课件。截止至今日,新汴河城区段管理办公室党支部已经围绕党的政治建设、全面从严治党、政治纪律和政治规矩三个专题,开展了两次专题研讨活动。

三、从严抓执纪监督方面

一是认真抓好《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》的贯彻落实,落实三重一大集体决策制度,切实做到依权限决策和按程序决策。包括中长期发展规划,重大投资、重大决策、大额资金使用、工程建设项目招投标,大宗物资采购以及涉及职工切身利益等方面的工作,都置于阳光之下,置于群众的监督之下,坚决防止一言堂。

二是严格考核问责,完善内部控制制度,制定详细的内控工作标准和考核标准。全面完善相关业务流程。扩大内部控制监督范围,加强对相关部门的业务办理流程控制,业务内审控制。

四、从严抓作风建设方面

一是切实发挥制度作用,推动作风建设常态长效。落实中央八项规定精神,严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,持之以恒纠正四风,坚决杜绝违规违纪行为,坚定不移地营造风清气正的政治生态。

二是突出四风整治,突出纪律规矩,推动监督执纪从严从紧。始终保持狠抓的勇气、严抓的耐心、常抓的韧劲,加大监督检查力度,突出防反弹、防松懈、防制度空转,驰而不息、久久为功地反四风、转作风,不断巩固和扩大作风建设成果。

局廉政工作总结篇3

20xx年是深入学习贯彻落实党的精神的开局之年,也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建设的关键一年。在本年度的工作当中,我局认真组织学习贯彻落实党的精神,加强基层组织建设,深入开展党的群众路线教育实践活动,扎实推进党建工作,为推动经济社会发展提供了良好的组织保障。现将本年度我局党建工作总结汇报如下:

(一)机关基层党组织设置。

县科技局现有党员18名,其中退休党员10名。20xx年8月经县直机关工委批准,新建了县科技局党支部及下设离退休支部委员会。20xx年8月经选举、并报上级批准产生了以党组书记张道民同志为党支部书记、组织、宣传、纪检委员各1人的新一届局机关党支部委员会。同时也成立离休党支部,现在离退休支部委员会的组织健全,并加强了离退休党支部的各项制度建设,根据离退休党员的年龄、身体等实际情况,每月过一次组织生活,每半年召开一次民主生活会。我局重大事项经常向老干部伟达,并为他们订阅了不同形式的报刊。离退休干部党员能按规定及时交纳党费。

(二)党员思想政治建设。

1 、以党组理论学习中心组为龙头,机关党员干部的理论学习以集中学习和自觉学习相结合,领导干部带头上党课制度和三会一课制度,完善每月一学制度,每次集中学习时间一天,主要学习党的重要文件、党和国家最新的重要会议文献和颁布的各项政策法律、党和国家领导人的重要讲话和重要理论文章等。

2 、认真落实中央、省、市、县委关于改进机关工作作风、严肃工作纪律和密切联系群众的有关规定,进一步密切党群、干群关系,推动全县科技事业的发展。扎实开展了党的群众路线教育实践活动。开展机关服务品牌创建活动。组织开展一次以立足本职,弘扬正气,服务基层,帮扶企业为主题的实践活动,努力科技服务品牌,不断加大五型机关创建力度。

3 、对党风廉政建设进行责任分解,领导班子成员都写了廉政承诺书,同时开展了廉政谈话,并定期向局党组上报履行党风廉政建设责任制汇报材料。

(三)党员队伍建设工作。

1 、我局现有8名干部职工全部是党员,没有发展党员的指标,但我局要求每名党员干部职工都读一套党纪法规学习资料、撰写一篇心得体会、提出一条以上合理化建议,确保了学习教育取得实效,党员队伍素质得到提高。

2 、建立党组织和党员对接帮扶机制,认真落实三结三联三服务工作。根据全县三结三联三服务活动动员会议及《县委办公室关于在全县各级党组织和党员领导干部中开展三结三联三服务活动的通知》文件精神,局党组制定了活动方案,成立了领导小组。分步骤,分阶段,根据不同情况,到所联系的村、社区及企业了解掌握基层群众所需、所想、所盼等情况,积极帮助结对基层单位和联系对象解决生产生活动中遇到的困难和问到,争取做到三个一,即提供信息,力争确定一条致富路子;传授技能,帮助培养一批新型农民;帮办实事,切实解决一些实际困难。例如,机关领导班子结对帮扶万福镇的四个村不同情况,党组书记、局长带队班子成员一行先后10余次到万福镇河南村、镇西村、关圩村及芡南村调研指导,与万福镇党委、政府及各村支部、村委,讨论研究了产业发展、组织建设,贫困帮扶、环境整治、组织建设等工作。为他们各自确立了不同的科技项目, 建议由镇政府牵头成立养牛专业合作社,待项目成熟后预以项目资金支持,并帮助他们积极争取上级项目;帮助镇西村村两委改善办公设施,支持两委办公室办公桌椅5套、电脑桌椅5套,档案柜2个,改善了支部、村民委办公条件;为关圩村提供务农、务工科技信息服务6次、技术指导6次、技术培训4次。国庆节后还对各村困难党员进行了走访慰问,送去现金共计2000元。 其次,又到城关镇马湖社区进行了深入了解,在得知该社区所办公场所与一所小学同在一个院内这一情况时,局领导班子研究决定,联系城关镇领导协调解决马湖社区的办公条件。我局8名党员,已全部到各自的社区报到,随时接受他们的派遣。

3 、局党组(支部)带领机关党员干部在思想上统一认识,在行动上积极自觉落实党务公开工作,制定了《局党务公开、政务公开实施方案》,成立了领导小组和办公室,使党务公开工作有了强有力的组织保障。并紧密结合新的形势任务和要求,紧紧围绕县委、县政府工作部署和科技局重点工作,采取多种途径和形式开展党务公开工作。一是提前制定全年计划。做到时间、内容、要求、责任部门、责任人公开明确到位。二是突出重点讲求实效。认真学习了县委领导重要讲话和文件,大胆地实践和探索党务公开工作的新途径,有效地推进了党组(支部)思想组织作风建设,有力地促进了行政、业务等各项工作的开展。我们将局党组成员的政治理论学习、科技局的项目计划、科技洽谈会活动内容、局机关人事变动、财务审计情况、党员领导干部的述职述廉述学内容、党务收缴等作为全年党务公开工作的重点内容,定期、及时公示,让全体党员参与,让全体职工了解,让大家评议和监督,增强了透明度,增强了全局上下的凝聚力和创新力。

4 、做好党费收缴、管理,足额上缴党费。党费的收缴、使用和管理,是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。对此局党组、支部高度重视,认真组织全局党员干部学习了关于党费收缴、使用和管理工作有关文件精神和要求。并对单位的党费工作进行了认真安排部署。通过建立台账,核定基数,明确人员,规范操作,认真收取,按时上缴,保证了标准按时、足额交纳了全年党费。

局廉政工作总结篇4

2018年,在区委、区政府和主管局的正确领导下,我充分认识党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要意义,认真执行党风廉政建设责任制,取得了较好成绩,现将个人2018年党风廉政建设责任制工作情况总结如下:

一、认真努力学习,提高对党风廉政建设责任制重要意义的认识

2018年,作为区土地xx中心主任,我要全面落实党风廉政建设责任制,确保自己清正廉洁,才能做好各项土地xx工作,无违纪违规现象,不发生腐败事件,让党和政府放心,让人民群众满意。

二、严格要求自己,全面落实党风廉政建设责任制

1、改进工作作风,提高自身综合素质。20xx年,我按照区委、区政府的廉政工作精神,认真学习中央“八项规定”、“六项禁令”和《廉政准则》中的8个禁止与52个不准,参加了区部署的“党风廉政建设工作”、“转作风、促增长”主题实践活动和“廉政文化进基层”三项活动,对照党章精神和廉政工作要求,撰写了改进工作作风个人剖析材料,采取有效措施对存在的不足问题加以整改提高,以此提高自身综合素质,为更好地执行党风廉政建设责任制打下扎实基础。

2、采取有效措施,强化党风廉政建设责任制。我明确20xx年党风廉政建设工作目标,与各科室签订《党风廉政建设责任书》,始终把党风廉政建设与中心各项工作结合起来,做到同研究、同布置、同检查,有效推进党风廉政建设深入发展。我作为中心党风廉政建设第一责任人,认真履行“一岗双责”,确保同时做好xx和党风廉政建设工作,做到xx和党风廉政建设工作两不误,两促进。

3、严格要求自己,防范产生“四风”问题。我要求自己切实做到:一是树立公仆意识,深入基层开展工作,加强与群众的沟通联系,掌握群众所思所想,全心全意为群众服务。二是召开会议要严谨会风,直面问题,针对性强,不讲空话套话,有事实数据,落实工作措施,通过会议有效解决实际问题。三是工作中不搞独专独行,有事与同事协商,尊重同事意见,共同推进工作发展。四是关心职工的学习、工作、生活,帮助职工解决各类困难和问题,积极为职工办实事,做好事。

三、做到身体力行,落实党风廉政建设责任制取得良好成绩

我身体力行,认真执行中央廉洁自律各项规定,自觉抵制腐朽思想的侵袭,带头过好名位关、权力关、金钱关、美色观、人情关,正确处理好个人与组织,家庭与工作的关系,不贪脏枉法,不徇私舞弊,不奢侈浪费,克服“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风”这“四风”问题。没有搞沽名钓誉、劳民伤财的各种“形象工程”、“政绩工程”;没有超编制、超标准配备使用小汽车;没有以开会、考察、研讨、培训等名义搞变相公费旅游;没有以各种名义用公款互相宴请和送礼;没有参加用公款支付的高消费娱乐活动;没有在公务活动中超标准接待,用公款大吃大喝;使自己切实做到清正廉洁,无违纪违法现象,获得上级领导的肯定和群众的满意。

2018年,我作为区土地xx中心主任,在党风廉政建设和反腐倡廉工作中,认真学习,努力工作,严格执行党风廉政建设责任制,取得了良好成绩,包括我自己和中心全体人员没有违反廉政准则,出现各种“四风”问题,有效推动中心各项工作发展。在取得成绩的基础上,我要继续加强学习,提高自己思想认识,进一步贯彻落实党风廉政建设责任制,持续推进党风廉政建设和反腐倡廉工作深入发展,确保风清气正的良好氛围,按照区委、区政府和主管局的工作精神和决策部署,全面做好xx工作,为促进全区经济社会发展,作出自己应有的努力和贡献。

局廉政工作总结篇5

2018年以来,xx党支部严格按照局党委的工作部署,结合工作实际,抓教育,建制度,强监督,切实加强党风廉政建设和反腐败工作,取得了明显成效,工作开展情况总结如下:

一、强化两个责任落实,严格履行一岗双责

1、加强领导,明确责任。将党风廉政建设和反腐败工作纳入全年重点工作,统筹安排,全面推进,形成了反腐败领导体制和工作机制。在落实责任上做到两个明确,一是公司党政一把手是党风廉政建设第一责任人;二是明确了领导班子其他成员对分管工作范围内的党风廉政建设负直接领导责任。

2、结合实际,分析研究本单位的党风廉政建设状况,制定具体的工作计划和措施,进一步明确责任。xx党支部与支部委员、科室负责人全部签订了《党风廉政建设目标责任书》,党风廉政建设责任到人。

二、加强宣传教育,反腐倡廉深入人心

xx党支部上半年安排了党风廉政及反腐败内容的学习7次,主要学习了党章、精神、四中全会精神、反腐败案例、市纪委汇编的学思践悟系列文章等内容,并根据学习内容及时进行讨论分析,使教育学习到达效果。

根据局党委安排,xx党支部开展了两个专题活动。一是四个绝对专题活动,二是三严三实专题活动,通过专题教育并结合实际工作,党员干部们改进了工作作风,提高了工作效率,清醒认识到新常态下必须有新的工作态度和办法,明确自己的权利责任,远离廉政的高压线,明确了今后工作的目标。

xx党支部积极开展了职工廉政教育谈话和谈心交流活动,上半年支部委员与职工谈心21次,支部委员间互相谈心8次。通过交心谈心,一方面增强科室负责人及党员的廉政意识、大局意识,促进了公司党风廉政建设;另一方面拉近班子成员与干部职工的距离,增进了解,消除误会,形成了相互理解、相互支持,齐心协力,共创和谐的工作环境。

三、坚持民主集中制,权利运行透明化

xx党支部始做到了在集中指导下民主,民主基础上集中。班子成员之间密切协调、充分沟通,做到决策之前先沟通,日常工作随时沟通,凡是有关公司大的事项决策及财务开支,必须通过班子讨论通过执行。

四、加强监督检查、防止疏漏

为彻底清除xx公司运行过程中出现的党风廉政死角,xx党支部加大监督检查力度,从公司运营程序上进行监督检查。上半年对项目廉政合同进行了修订改进,并且对公司日常财务工作进行检查,发现并改正了两次因疏忽大意出现的财务票据问题。

五、加强八项规定教育,防止四风出现反弹

党支部加强八项规定和四风内容的教育,每逢过节前召开专题会议,对八项规定中的要求进行了强调和再次要求,对党员干部日常生活中遇到了家庭婚丧嫁娶的时候,安排监督人员进行提醒监督。xx班子在全体大会上承若严格遵守八项规定,坚持从自身做起,从点滴做起,不断增强执行八项规定的主动性和自觉性,切实在践行为民服务宗旨、改进工作作风、加强廉洁自律方面做好表率。

六、目前存在的问题及下步打算

党风廉政教育的问题。公司部分党员长期在一线,有时无法参加公司党员教育活动,虽然通过提供学习资料等方式进行教育,但是效果仍然达不到特别满意。公司宣传教育方式不丰富,目前还是宣读讨论等老教育手段,正在积极探索新的教育方式。

明年,公司将继续落实党风廉政建设责任制,促进领导干部廉洁自律,坚持学习制度,认真组织学习严格权力运行的监督制约,形成有效防范腐败机制,在宣传教育上下工夫,想办法,圆满完成2018年度党风廉政建设工作。

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局廉政工作总结篇6

2021年,党支部在院党委的正确领导下,在喜迎建党100周年的氛围中,在学习十九大报告精神的热潮中,始终坚持以党的十八大、十八届三中、四中全会、十九大精神为指导,认真贯彻落实党委年初党建和党风廉政建设工作部署,围绕我局以一流的技术、一流的质量、一流的服务的总体发展目标,以抓党建、促发展为工作思路,扎实推进党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,较好的完成了各项工作任务。现将2021年党建和党风廉政建设工作总结如下。一、党建和党风廉政建设工作开展情况。1.根据局党委统筹安排,完成党支部换届选举,选举出新一届支部委员和支部书记。重新学习了党的基层民主制度和选举办法,加深了新老党员对基层党建的认识和看法,提高了他们的思想觉悟。2.推进两学一做学习教育常态化、制度化。通过引导支部党员以写促学,如抄党章、记笔记、写心得等方式,来落实两学一做具体化实施;通过局党委组织的推进两学一做深入化培训讲课,丰富了党员的学习内容,准确把握住了以讲促学这个要点。3.坚持和落实三会一课制度,强化党员党性观念、宗旨意识和组织纪律,提高党支部组织生活质量,有效解决突出问题,在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。每月召开一次支部委员会,一次支部党员大会,通过党课形式为全体支部党员讲解十九大报告精神。在支部组织生活会上,认真学习局党委的各项党建党风活动安排、自治区第十二次党代会精神、习近平系列讲话精神和十九大精神;落实党员考核相关事宜,安排下一步党建工作计划等。4.积极参与党建方面的学习培训。书记、组织委员、宣传委员参加党务培训班学习,坚持思想建党、行动建党,重点抓好党章党规、习近平系列讲话精神、中央及自治区文件精神的学习和落实;学习党的基本知识,学习科学、文化和业务知识,努力提高为人民服务的本领。5.开展讲政治、守纪律、转作风、做表率主题实践活动。围绕政治纪律、政治规矩、修身律己、工作作风方面存在的突出问题,支部党员对照检查,整改提高,做政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格的共产党员。6.充分发挥学习强国在党建工作中的作用,推送学习内容,发送微党课,开展经常性学习教育,加强对党员的日常教育和管理,不断提高党员干部的学习能力和服务意识。7.做好党员的考核和星级评定工作。每月对党员进行考核和结果公示,并按照党员的评星定格实施办法,做好后续工作,进一步强化党支部落实全面从严治党要求的紧迫感和责任感,引导党员增强党性意识,自觉立足岗位,积极发挥先锋模范作用。8.全体党员参加预防职务犯罪警示教育专题讲座,中层以上干部到监狱参加警示教育活动。通过讲座和警示教育活动,提高了党员干部的思想认识和拒腐防变能力,使党员干部的灵魂受到强烈的震撼,遵纪守法的观念和自觉接受监督的意识得到加强,进一步坚定了他们的共产主义理想信念。二、存在的主要问题。1.对创新党建工作重视不够。在日常党建工作中,深入研究不多、工作循规蹈矩,按部就班,习惯于按常规办事。此外,争强当先的意识不强,创新观念、大胆工作的思想树立得不牢固,不能够很好的灵活掌握方针政策,创造性的开展各项工作,工作中没有新的亮点,客观上弱化了党支部的建设,党组织发挥作用不明显,开展组织活动缺乏特色,战斗力和凝聚力较弱。2.政治理论学习力度不够,综合素质不高。总体来讲支部组织生活形式较为单一,个别党员对理论学习的重要性认识不足,自觉性不够,加之理论学习形式较为单一等原因,学习的成效不甚显著,党员的政治理论水平和综合素质有待进一步提高。3.党风廉政宣传教育不到位。目前宣传教育的形式陈旧、呆板、不新颖,主要来源于书报、电视、互联网;宣传教育内容针对性不强,说服力底,效果不明显。4.反腐倡廉的思想认识有待加强。部分党员干部只是简单的认为看好自己的门,管好自己的人,干好自己的事就行了,认为抓党风廉政建设是纪检监察部门的事,与己无关,没有在廉洁上出现什么问题就可以了,这种想法和认识是不可取的。三、整改措施。1.牢固树立抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职的理念,坚持联系实际,激发创新热情。加强党支部党建工作,必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,切实把发展和创新这个第一要务贯穿于党支部建设的全过程,使党建工作任务更紧密地交织到医务工作的各个环节。努力做到院党委想什么,党支部工作就抓什么,院党委抓什么,党支部工作就落实什么,不断拓展支部党建工作的内涵和载体,确保党务工作从形式到内容上得到深化,从深度到广度上得到拓展,始终保持生机和活力。2.加强学习,虚实结合,强化党员党性教育。充分利用和发挥移动互联网作用和红色教育基地的作用,一方面不断加强党员政治理论和业务知识的学习,不断提升自身的政治和专业知识水平;另一方面在实际工作中互相学习,搞好党内的 传带帮工作,从而使整个党支部的整体素质得到提高,使其在政治上更加成熟,做到关键时刻不动摇,大事面前不糊涂。3.强化廉政知识宣传,营造良好舆论氛围。通过举办党课、党员大会、培训班、网络、廉政知识竞赛等形式,切实加强党风廉政知识宣传,通过宣传活动,进一步增强党员干部的廉政意识,激发引导群众积极参与廉政监督活动,营造良好的廉政舆论氛围,努力在全社会营造干群人人讲廉政,齐抓共管促廉政新局面,促进党风廉政建设更加深入扎实的开展,取得更大成效。4.强化警示教育。坚持贯彻《廉政准则》为切入点,抓好保持共产党员先进性的学习和党员干部的思想道德教育和纪律教育活动。对党员干部作风、纪律上的问题早发现、早提醒、早纠正、早上报,对苗头性问题及时约谈提醒,加大诫勉谈话力度,防止小问题变成大问题。开展理想信念、宗旨观念、廉洁自律和警示教育,促进党员干部廉洁工作。

局廉政工作总结篇7

今年以来,局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大和十九届四中、五中全会、习近平总书记系列重要讲话和重要批示精神,贯彻落实区纪委二届五次全会精神,增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护,坚持党要管党、全面从严治党,坚持以党的政治建设为统领,聚焦聚力总目标,持续推进党风廉政建设和反腐败斗争,强化对权力运行的制约和监督,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。

一、工作开展情况

(一)提高政治站位,切实增强党风廉政建设和反腐败斗争的思想自觉政治自觉行动自觉。局党组高度重视党风廉政建设和反腐败工作,把党风廉政建设和反腐败工作摆在重要位置安排部署、推进落实。认真学习贯彻落实习近平总书记在十九届中央纪委四次全会上重要讲话精神、《关于新形势下党内政治生活若干准则》,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。局党组专题研究党风廉政建设和反腐败工作x次,印发《2020年xx局党风廉政建设和反腐败工作要点》。

(二)认真履行管党治党主体责任,健全完善工作机制。局党组坚决贯彻落实党中央管党治党、全面从严治党决策部署,下大力气认真解决局机关各股室、执法大队、中心党风廉政建设和反腐败斗争不力等问题,将强力正风肃纪、强化监督执纪与xx工作同安排、同部署、同监督、同推进、同落实。带动局机关党的建设得到全面加强,党的领导得到全面落实,党风廉政建设和反腐败斗争不断向纵深发展,实现xx局政治生态风清气正,干事创业氛围良好。一是层层压紧压实责任。在年初召开党风廉政建设工作会议上,局党组统筹安排部署2020年深化全面从严治党、权力打造队伍建设、持之以恒正风肃纪工作,与机关各股室、执法大队、中心人员签订《2020年党风廉政建设责任书》xx份,层层传导压力,层层压紧压实责任。二是健全党风廉政建设责任体系。强化领导班子认真履行党风廉政建设主体责任,制定了《xx局党组落实党风廉政建设工作主体责任清单》,进一步建立健全完善党风廉政建设工作机制,构建横向到边、纵向到底、覆盖完整的责任体系,推进党风廉政建设规范化制度化建设。三是狠抓第一责任责任落实。局党组书记认真履行管党治党第一责任,带动局机关各支部书记落实好一岗双责,分管领导履行好对分管领域的党风廉政责任。每季度对局机关支部书记履行管党治党主体责任情况进行检查,切实做到责任全覆盖,落实无缝隙,推动机关支部切实担负起主体责任,形成一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的工作局面。

(三)持之以恒正风肃纪,推进党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。一是常态化开展反腐倡廉教育,筑牢拒腐防变思想防线。坚持政治引领、党建先行,始终把政治建设摆在首位,开展经常性学习教育、警示教育等活动,组织观看《越界》《区纪委作风建设专题片》等警示教育片,重要节日利用微信公众群发布警示语,提醒党员干部常敲廉政警钟,筑牢思想防线,引导广大党员干部不断增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护,坚定政治信仰、强化政治领导、提高政治能力、净化政治生态。二是把制度建设贯穿党的建设始终。严格执行民主集中制,坚持重大事项决策、重要人事任免、重要项目安排、大额资金使用,必须经集体讨论决定的三重一大集中决策制度。坚持重要事项公开、个人重大事项报告、干部廉政谈话和谈话提醒等制度。紧盯廉政风险高的重点岗位、重点环节、重点领域,切实加强监督预防制度建设,做到早发现、早提醒、早纠正、早查处。三是坚决纠治四风问题,推进作风建设常态化。持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神,坚守重要节点,重大节日、重要工作开展前对干部职工进行廉政教育,在操办婚丧嫁娶事宜前开展谈话或提出纪律要求并监督落实,确保各项纪律要求落实到位。以目前开展三树三创作风专项整顿活动为契机,认真排查出问题共性问题6条,个性问题x条,建立整改台账,制定整改措施,切实抓好问题落实。严格防范和查处公务之机旅游、收送电子红包、私车公养等四风问题,防止四风隐形变异和老问题复燃、新问题萌发、小问题变大。四是落实监督执纪责任,持之以恒正风肃纪。认真践行监督执纪四种形态,强化日常监督,运用好第一种形态,开展批评教育、谈话提醒x人次,使批评教育、咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,防患未然。五是强化监督,坚决制止餐饮浪费行为。认真贯彻落实习近平总书记关于制止餐饮浪费行为党风重要批示精神,深入推进厉行节约反对浪费各项措施,紧盯局机关干部职工重点对象,把节约粮食、制止餐饮浪费作风落实中央八项规定精神、纠治四风的重要方面,纳入监督检查。

(四)持续深入开展扫黑除恶专项斗争,确保整治成效。一是强化组织领导。紧紧围绕扫黑除恶专项斗争工作重点和目标任务,结合综合执法工作实际,及时调整了扫黑除恶工作领导小组成员,明确了各股室、执法大队扫黑除恶工作职责,制定了《关于对利用信息网络实施涉黑涉恶等有组织违法犯罪专项整治工作方案》;二是强化宣传发动。在单位内部及行业领域开展大力宣传,对全体干部开展了扫黑除恶应知应会专题测试,进一步提高干部职工对扫黑除恶专项斗争的深入认识,制作了扫黑除恶应知应会知识展板和宣传海报,组织全局干部职工签订了《扫黑除恶专项斗争承诺书》;三是强化线索排查和乱象治理。持续深入开展扫黑除恶专项工作,加大线索摸排力度,深入推进执法工作,强化工作举措,严格落实月报告制度,认真梳理辖区内劳动保障、水务、商务、电力、林业等重点领域的涉黑涉恶线索进行全面认真排查分析,做到底数清、情况明。四是加强督导,靠实工作责任督促整改。加强对扫黑除恶专项斗争行动落实的督导检查,采取看、问、访、听的方式,通过问询干部职工了解扫黑除恶知识掌握情况,走访群众对专项斗争的知晓度,听取相关工作建议,及时掌握工作进展情况,对督导过程中发现的问题,及时整改,切实推动专项斗争工作落到实处。

(五)持续做好民情户户通,打通服务群众最后一公里。按照为民务实清廉和三严三实要求,以干部驻基层、与群众结亲人为抓手,以民情户户通活动为目标,动员全局党员干部职工沉入基层与广大群众面对面交流,了解群众疾苦、倾听群众呼声、积极化解矛盾,解群众之所盼,化群众之所怨,以党员干部职工作风切实转变和明显工作成效赢得群众的满意评价。全年累计走访群众xxx余户次,走访近xxxx人次,处理和解决群众诉求xxx余件,密切了干群关系,巩固了群众基础。

(六)扎实开展群众最不满意xx件事专项整治,切实提升群众满意度。一是加强领导,健全机构。成立了由局长任组长,分管领导任副组长,相关股室、大队负责人为成员的群众最不满意xx件事专项整治领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在督查室,负责统筹本局群众最不满意xx件事的诉求征集汇总和上级反馈我局整改落实事项的跟踪督办工作。为保障全局各项重点工作的顺利进行,印发了《关于进一步提高群众满意度工作的实施方案》(xx综执〔xxxx〕xx号);二是专题研究,严把质量。在征集群众诉求方面,以股室、执法大队为单位进行初审,报分管领导确认后,送督查室对征集的问题进行仔细甄别和汇总审核,建立台账,防止泛泛而谈,指向不明,难以落地。对梳理出的征集诉求台账,召开专题党组会,集体研究,严把质量,确保效果。共征集群众诉求xx件,其中生产生活类xx件、管理服务类xx件、环境卫生类xx件、基础设施类xx件;三是明确责任,强力整改。根据区整治办反馈涉及我局整改落实群众诉求xx条责任清单,下发了《关于做好整治xxxx年度群众最不满意xx件事活动的通知》(xx综执〔xxxx〕xx号),按照立即解决、限期解决、分期解决、政策限制x种方式进行甄别评估,明确责任和清欠完成时限。承办总任务xx条,完成xx条,群众满意度xxx%,其中一类诉求x条、三类诉求x条、四类诉求x条、无效诉求x条;四是强力开展物业服务质量不高问题专项整治。按照尊重历史、区别对待、分类处理、妥善解决的工作思路,结合xx职能职责,下发了《关于加强xx市中心城区物业服务质量不高专项整治活动的通知》(xx综执〔xxxx〕xx号),坚持锁定存量、严控增量、逐年消减存量的工作原则,深入开展物业小区违法建设专项整治。截止目前,拆除违法建设面积达xxxx平方米。

(七)加大督查考核力度,进一步规范执法人员行为。为规范执法人员日常行为,树立执法良好执法形象,严格工作纪律,严格按照我局各项规章制度,加大对执法人员的督查考核力度,针对个别工作人员,不遵守工作纪律,出现迟到、早退等突出问题,及时制定了《关于进一步严格工作纪律、改进工作作风的通知》(xx综执〔xxxx〕xx号),加大对执法人员工作纪律的督查,形成督查通报,为加强执法队伍管理、规范执法行为,建立一支高效、务实、勤政、廉洁的综合执法队伍,以提高干部职工的纪律意识、服务意识,为综合执法工作提供有力的纪律保障。

(八)围绕平安xx建设,狠抓综治维稳工作责任落实。一是加强组织领导。成立了局维稳、综治和安全信访工作领导小组,进一步落实责任,明确分工,按照维稳工作谁主管,谁负责的原则,严格落实包调查、包解决、包落实、包疏导、包稳定的五包责任制;二是加强矛盾纠纷排查。对照信访、维稳、综治工作目标,结合系统实际,对信访维稳工作进行排查分析,妥善处理,做到底数清、情况明;三是严肃纪律,严格督查问责。加强对重点事件、重大涉稳问题的督查督办和检查,对重大涉稳事件进行挂牌督办,对工作不力或不负责任,造成严重后果和恶劣社会影响的实行一票否决。

(九)抓好党风廉政建设xxxxx宣传工作。局党组专题召开党风廉政建设社情民意调查工作专题会x次,发放宣传资料xxxx余份,悬挂宣传标语x幅,制作宣传展板x块,局机关纪委和督查室定期对局机关干部职工进行随机抽查,了解机关干部职工对xxxxx内容掌握情况,并对xxxxx内容掌握不全的干部职工进行再宣传,再学习。切实做到全局xxxxx内容人人知晓,人人掌握。

二、存在的问题和不足

一是个人党员干部对党风廉政建设和反腐败工作的长期性复杂性艰巨性认识还需进一步提升。二是党风廉政建设和反腐败制度还有落实不到位的问题,制度的笼子还扎得不够紧。三是对监督执纪问责力度不够。

三、下一步计划

一是进一步强化政治意识,持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,不断巩固深化不忘初心、牢记使命主题教育成果,确保xx队伍健康发展。

二是进一步强化管党治党意识,持之以恒正风肃纪。坚持党对xx局工作的绝对领导,坚持把纪律和规矩挺在前面,坚决整治四风问题。

三是持续深化作风建设,强化xx局干部职工责任意识、担当意识,进一步转变作风,提高履职尽责能力。四是严格监督问责。对工作履职不力,推诿扯皮,不作为,慢作为、乱作为等相关责任人,严格按照相关规定,严肃问责,绝不姑息。

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