在年底工作忙、任务重的情况下，军区专门抽出时间开展这次学习法律法规、纯正部队风气的教育整顿，我认为很有必要。开展这次教育整顿是贯彻落实党的十八届五中全会精神的内在要求，是加强党委机关作风建设的现实需要，是完成好调整改革、老兵复员、新兵补退、士官的选改这些关系到大家切身利益工作顺利开展的根本保证。下面，我把这次教育整顿情况作以简要汇报：

一、谈谈这次教育整顿的认识

扎实开展学习法律法规、纯正部队风气的教育整顿，是改进工作作风，提高党性和工作积极性的重要举措，是固本奠基之策。在面临年底工作任务繁重的形势下，对党员、干部尤其是做为师级领导机关干部不适时机的加强法律法规学习更为重要。本人能积极参加科学发展观、法律法规和党的管理规定学习，并能指导下属搞好警示教育，牢固树立起正确的世界观、人生观、价值观，时刻用共产党员的标准严格要求自己，约束自己，练好自身内功，增强拒腐防变的自觉性。

二、谈谈这次教育的收获

通过这次教育整顿主要有三个方面的收获：一是提高了依法从严办公的意识。在教育中通过对《提高执政能力建设决定》的学习，认识到要提高党的执政能力，就必须让广大党员、干部学习掌握法律法规，在工作实践中加以应用，才能提高依法办事的能力。二是了解掌握了一些政策和法律法规。平时忙于工作很难抽出时间进行系统的学习，这次专门抽出5天时间，对《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《**军区预防干部职务犯罪工作规则》进行逐章逐条的学习，加深了对这些规定的理解。三是提高了遵章守纪的自觉性。深刻的剖析近年来发生的事故案件，特别是剖析发生在身边的事故案件，给自己敲响了警钟，端正思想作风，提高了克已奉公，坚持原则，按制度办事的自觉性，维护好法律法规的严肃性。

三、谈谈今后的打算

在下步工作中，首先要加强自己的思想道德修养努力学习科学发展观和十八届五中全会精神，不断提高自己的政治思想水平和处理复杂问题的能力。liuxue86.com在今后的工作中，一定带领本科人员严格遵守党员管理各种规定，凡要求部属做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己绝对不做，堂堂正正做人，清清白白做事，真正做到自重、自省、自警、自励，始终保持共产党人的政治本色。并在工作中教育管理好部属，不利用职务和工和之便谋取私利，违法违纪;不参加可能影响公务的宴请、不受礼、不送礼远离三条高压线。带领全科人员振奋工作精神，加强作风纪律、党性观念和依法办公能力建设，确保我科年终工作任务圆满完成。

根据上级统一安排，集中时间进行思想作风建设教育，是当前部队现实的需要，是完成年终大项任务的保证，我觉得非常必要。当前形势下，加强作风建设十分重要，十分紧迫，是关系到部队的形象，关系官兵人心向背，关系到有效履行新世纪新阶段我军历史使命。我深深地明白，把部队的作风建设好，对于进一步提高有效履行使命，提高拒腐防变和抵御风险的能力，始终保持部队先进性和纯洁性，为巩固党的执政地位，保证国家长治久安，具有重大的现实意义和深远的历史意义。我深知，加强部队作风建设，必须抓住重点，才能有所作为。

思想作风建设要抓住实事求是、与时俱进的精髓。思想作风建设是基础性和根本性的。其实质就是坚持解放思想、实事求是和与时俱进。坚持解放思想，实事求是和与时俱进，一是要坚持不唯上，不唯书，只唯实，只唯真，一切从实际出发，而不是从本本出发。而要做到一切从实际出发，一个重要的途径就是善于调查研究。二是要把一切从实际出发同一切为官兵着想结合起来，把真理观和价值观结合起来，把善于实事求是与敢于实事求是结合起来。

改进工作作风，要坚持狠抓落实与健全落实机制相结合。抓落实是模范实践我军宗旨的必然要求，从根本上说，抓落实就是抓发展。要把抓落实作为改进工作作风的突破口，切实纠正官兵反映突出的形式主义和官僚主义作风，做到苦干实干巧干。同时，必须建立健全抓落实的机制。抓落实的关键在干部。要把抓落实的过程作为考察和识别干部的过程，对在工作落实中涌现出来的踏实肯干、政绩突出、群众拥护的好干部要注意重用，真正做到使实干者荣、空谈者耻、造假者辱，从而促进工作作风的根本好转。

改进领导作风，要坚持强化宗旨观念与提高服务水平相结合。领导作风问题的实质，是官兵关系问题。因此，领导干部必须强化宗旨意识，在实际工作中，要善于体察下情，听取基层心声，顺乎官兵心意，真正把官兵拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴作为想问题、作决策、办事情的根本出发点和落脚点，扎扎实实为官兵办实事、谋实惠。要做到这一点，还必须掌握为官兵服务的过硬本领，也就是说，既要有爱兵之心，还要有助兵之才，能够为官兵办好事、办实事，切实解决官兵训练和生活中存在的困难和问题。

学风建设要把握实质，面向实际，勇于实践。树立好的学风，关键在抓住一个实字。学习马列主义、毛泽东思想、三个代表和科学发展观重要思想，关键要把握理论实质。在学习过程中，不能靠教条主义，不能拿本本去框实践，而是要用实践去发展本本。我们现在遇到的矛盾和问题很多，而且错综复杂，互相交织，这就必须坚持理论联系实际，发挥主观能动性和创造性，勇于回答并善于解决新问题新矛盾。

生活作风建设要管住八小时以外。加强干部八小时以外的监管，是对干部的关心和爱护。虽说八小时以外是干部自由支配的业余时间，然而干部掌握一定的权力，在八小时以外仍然施展着职务和权力的影响。特别是受社会生活方式日趋多样化的影响，如果对干部八小时以外的作为不加以监督和管理，一些思想意志薄弱的同志就会陷入歧途，毁了前程。因此，把干部的管理延伸到生活圈、社交圈，使之始终保持头脑清醒，谨言慎行，养成良好的生活作风，确实是对领导干部的关心和爱护。

正风气心得篇2

正风气心得篇3

来源：学习军团·解放军新闻传播中心融媒体

写在前面

部队风气好不好，基层官兵最有发言权。随着党风廉政建设和反腐败斗争的不断推向深入，各级尤其是旅团级单位都普遍建立了基层风气监督员队伍。他们活跃在基层一线，充当纠风除弊的“警戒哨”、内部关系的“疏导员”、风气建设的“排头兵”，对打通正风肃纪反腐向基层延伸的“最后一公里”发挥了重要作用。

同时，基层风气监督员也是观察部队风气建设的一个窗口、一面镜子。从他们身上，不仅能看到基层风气之变，也能感受到官兵们满满的获得感、幸福感。请看一组关于基层风气监督员的报道。

一名基层风气监督员的作用有多大

■郑州联勤保障中心某基地保障队中士武玉宝

一名基层风气监督员的作用有多大？

自从当上保障队的风气监督员，总有人这样问我。在这里，我先给战友们讲两个跟风气监督员有关的故事。

有一次，队里采购办公用品，在验收物品时，我发现胶棒品牌与采购合同上的指定品牌不符。我立即登陆军队网上商城查询，发现这两种品牌商品存在差价。经过沟通协调，老板退还了多收的钱。

过去，在油料供应保障中，跑冒滴漏现象时有发生。这几年，由于推广应用了不少先进手段，各项规章制度更加健全完善，加油站进油、供油规范严谨，这除了行业风气整治带来的新气象，还与风气监督员密不可分。因为，每当单位有收发任务时，我们风气监督员总要到现场监督，核对接收油料指标和实收数目。

从讨回商品差价到防止跑冒滴漏，这只是基层风气监督员履职尽责的缩影。谁说基层风气监督员人微言轻？在我们单位，风气监督员不仅有作为，而且有地位。说到这里，不能不提基地对风气监督员的培训。

就说去年初基地纪委组织的那次培训吧。内容涉及财务、工程、采购、装备、油料和人力资源等各个方面，为了便于我们理解掌握，每一个方面都列出了可能的廉政风险点、监管薄弱点、暗箱操作点，由机关有关部门负责人和专家进行专题辅导。有了专业知识作支撑，我们开展工作就眼明心亮了。

为确保风气监督全覆盖，基地还聚焦军地都有监督责任的业务，与驻地纪委监委建立共建协作关系，明确联合监督协作机制，每季度进行廉政教育授课，分享监督执纪经验。这么“高大上”的场合，我们基层风气监督员也经常受邀参加，有的还上台交流过心得体会呢。

都说群众的眼睛是雪亮的。一次，基地组织招标，我和战友作为风气监督员到场监督。在检查投标公司标书时，我们发现标书中有一张“法人代表页”没有盖章。有人认为这无关紧要，不要小题大做，可我们坚持提出质疑。经现场专家查验，最终否决了这家公司的竞标资格，并对我们提出表扬。

正风气，人人有责；风气正，人人受益。作为基层风气监督员，不是只有工作时才发挥作用，而是要时时处处发挥作用，把身边战友也带动起来。这些年，在我们风气监督员的影响下，大家从被动提醒到主动参与，积极成为好风气的维护者、践行者，一些以前司空见惯、见怪不怪的思想行为成了人人喊打的“过街老鼠”。同时，随着行业风气整治的持续发力，各项规章制度越来越完善，单位风气越来越好，军心士气为之振奋。这是一个良性循环：风气好了，心气顺了，干工作就有劲了，部队各项建设呈现新气象、打开新局面还难吗？

（解放军报记者孙兴维，通讯员郑伟、崔寒凝整理）

自身硬才能风气正

■解放军报记者安普忠特约记者潘明

“我本身就是基层风气建设的受益者。刚入伍时，正值全军重拳反腐，部队上下为之一新。从学技术到选晋军士，我没有找过关系花过钱。”武警菏泽支队驾驶员王辉平时不怎么爱说话，可一谈起支队风气建设却滔滔不绝，“特别是作为一名基层风气监督员，看到支队风气变得越来越好，我心里特别高兴，也愈发明白自己肩头上那份沉甸甸的责任……”

风气建设，贵在坚持，难在持久。王辉介绍说，他们支队充分发挥文化治本固本作用，狠抓基层廉政文化建设“5个坚持24条举措”，做到抬头见标识、耳畔有警示、身边有提示，使全体官兵时刻受警醒、知敬畏、守规矩，推动形成风清气正的良好政治生态。

去年“八一”前夕，王辉开车送支队政委于锐到某中队慰问。午餐时，于政委发现桌上多出一道“水煮肉片”。指导员白天解释说：“快过节了，中队加个菜。”于政委起身环视四周，发现加菜的只有这一桌，他二话没说，端起菜给每桌都分了一点儿……

“这可不是小题大做！千里之堤，溃于蚁穴。今天破点规矩，明天破点规矩，后天就没了规矩。自身硬才能风气正，我们可不能让来之不易的良好政治生态再次受到污染！”于政委一席话，令人警醒，更让官兵感到温暖。王辉说，那顿“水煮肉片”是他吃过的最难忘的一道菜。

事后，王辉把这件事写进“监督日志”，发到支队强军网上，引来一片点赞。网名“强军有我”的战友留言道：“一道法规就是一条禁令，一条制度就是一道防线。只有人人遵守，时刻敬畏，制度才能真正成为‘紧箍咒’，而不是‘橡皮筋’！”

张志强与王辉是同年兵，两人关系很好。2020年，张志强所带的班荣立集体三等功，这意味着他若再立一个功，就具备了提干条件。

面对难得的人生机遇，一向成熟稳重的张志强开始不那么安分了，居然向王辉打听起支队长赵琰昊家住哪里，说是想“当面汇报汇报思想”。

王辉当时就笑了：“俺可是风气监督员啊！怎么能帮你这个忙？”张志强埋怨他不够意思，末了还撂下一句话：“不指望你了，我自己找门路去！”

有一个周末，王辉看到张志强拎着东西从干部宿舍区走出来。凑上去一问，果然是在支队长家里碰了钉子。“早就跟你说过了，要凭素质立身、靠实绩进步，别搞那些歪门邪道。”“是啊，支队长也是这么说的，他还鼓励我好好干，干好了就不愁立功。”王辉告诉记者，决心好好干的张志强此后就像变了一个人，工作更积极、训练更刻苦了。去年底，他靠着出色的表现再次荣立三等功。

采访结束时，王辉向记者提供了一份他做的问卷调查，结果显示：官兵对支队风气建设满意度达97.3%，创下历史新高。

（学习军团·解放军新闻传播中心融媒体出品）

正风气心得篇4

通过这次组织开展的反腐倡廉警示教育活动，我感触很深，体会也很深。我认为党员干部要廉洁从政、防腐拒变就着力做好以下工作：

一、要加强政治理论学习，不断增强廉政勤政意识。

作为一名党员，必须要树立正确的世界观、人生观和价值观，时时处处要用纪律和法律约束警示自己，要自觉主动接受社会群众的监督，始终清醒地认识到手中的权力是代表组织行使的，而不是代表个人的权力;其次是要进一步提高自身决策水平和执政能力。要始终坚持把政治理论学习放在重要位置，时刻把思想改造放在第一位，把人民群众的利益放在第一位，把发展大局放在第一位，时时刻刻与上级党组织保持一致，求真务实，与时俱进。其身正，不令而行;其身不正，虽令不从。不论任何时候，作为党员要真正做到全心全意为人民群众服务，肩负起上级党组织和职工群众托付的重任，就必须在廉洁自律方面为其他干部作出榜样，时时刻刻保持政治上的清醒、行动上的廉洁自律，做到自重、自警、自省、自励。在实际工作中，严格执行各项法律、法规，自觉遵守廉政承诺书规定，认真执行领导干部重大事项报告制度。

二、要加强党内民主制度和依法行政建设。

民主是一个政党、一个国家能够长期生存和发展的唯一法宝。我们社会主义新中国开国之初，毛泽东主席在回答民主人士黄源培先生所问的：一团体、一国家、一名族，其兴也勃焉，其忘也忽焉这个周期律的时候，就明确指出，中国共产党已经找到了一条破解这一兴亡周期的法宝，那就是民主!言犹在耳，党内产生的各种腐败现象，往往是因为党内缺乏民主精神和民主制度，大搞一言堂、个人独断专行;必须严格执行党内民主集中制，重大问题必须集中讨论、民主决策。同样领导干部在经济管理和社会事务中出现贪污受贿、以权谋私等腐败现象，也是因为法制建设的缺失，无法可依或者有法不依、执法不严所致。必须建立经济和社会管理重大问题依法行政、舆论监督、群众监督，让权力在阳光下运行，使让人民群众当家主人不仅仅停留在口头上而是落实到社会主义制度优越性的具体实践中。

三、树立正确的人生观、世界观和价值观，才能在思想上筑牢反腐的防线。思想是行动的先导。

一个人，如果人生观、世界观、价值观出了偏差，总是想着个人利益，甚至为了个人的享受，不惜损公肥私，那么，他的腐败是迟早的事情。有些人，虽身居高位，被党和人民委以重任，但他们心里想的，不是怎样为人民群众干实事，而是怎样为自己谋好处，一旦失去约束和监督，他们便为所欲为，暴露出贪婪的本性。只有通过全面的经常的教育，警钟长鸣，真正打牢思想政治基础，筑严思想道德防线，才能牢固树立马克思列宁主义的世界观、人生观和价值观，牢固树立正确的权力观、地位观和利益观。做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋我作为是一名党员领导干部，心里应该始终以国家、企业的利益为重，个人利益自觉服从集体利益，立足本职岗位，积极为我县的发展做出贡献。

总之，廉洁从政、反腐败斗争是我党和政府一项长期而艰巨的任务，必须在自律的基础上，实行它律。

正风气心得篇5

在中纪委第七次全体会议上，胡锦涛同志大力倡导领导干部要践行八种良好风气。通过认真学习胡锦涛同志的讲话精神，以及我市《关于在全市纪检监察干部中开展“练内功，树正气，做党的忠诚卫士”主题实践教育活动实施方案》具体内容和要求，我对开展领导干部作风整顿建设活动，强化思想砺练有了更深入的理解。现结合自身的思想和工作实际，谈一下学习体会。

多年来，我在纪检工作中，能够严格遵守纪检工作各项纪律规定，做到了洁身自好，自觉服从上级的统一部署和重大决策，认真对待领导和上级交办的各项工作任务，并能较好地完成。但按照总书记提出的“八种风气”要求，我感到自己还存在一定的差距和不足。

一是学习上低标准要求自己。因为年龄关系，又认为自己是女同志，在家里事多、活多，所以学习这根“弦”绷的不紧，总是忽略自我学习。对于各类文件精神研究不够，摸得少、看得少、想得少。仅是应付性地参加单位组织的集中学习，工作之余只想休息，不愿挤出时间学习，即使有了时间，也坐不下来，学不进去。尤其是在理论学习上不够用心，理论素养还比较浅薄，与本职业务有关的就多学一点，与本职业务联系不紧的，就不去学或很少涉猎，不善于理论联系实际，不愿意结合本职工作去研究问题、思考问题。

二是工作中存在得过且过、应付心理。工作缺乏主动性，甚至有当一天和尚撞一天钟的想法。这就直接导致工作中缺乏创新精神，思路不活，积极主动性差。在工作上常常不愿出头，不求有功，但求无过。往往按照领导安排的走，领导安排的任务去完成，被动地工作，本职以外的、领导不安排的就基本不想。

三是精神状态不能适应形势发展的需要。对新形势下的纪检工作研究不够，在某些方面的能力和水平不适应形势发展的要求，进取意识淡化，争、创意识不强，工作上与同志们之间交流沟通较少。遇到的一些新情况、新问题，还是用旧的、过时的老做法解决，一定程度上影响了工作水平和效率。

通过这次学习，我针对自身存在的问题，认真进行了根源剖析。存在这些问题的原因：一是缺乏勤奋好学的意识，对学习的重要性和必要性认识不足，这里既包括业务学习，也包括理论学习。二是缺乏务实作风，责任感不强。工作中循规蹈矩，按部就班，甚至浮于表面，流于形式，满足于应付，只求完成工作，不看质量，不求精益求精。

鉴于存在的问题，我决心在今后的工作中加强学习，改进作风，严于律己，努力做一名合格的纪检工作者。

1、加强学习，提高自身素质。学习是增长才干、提高素质的重要途径。通过学习理论、学习业务，不断提高自己，充实自我。一是向身边的人学习。“三人行必有我师”。要善于观察身边的人，以他们为镜子，取他人之长，补己之短，不断提高适应本职工作的能力和水平。二是向本系统的行家里手学。学习他们严谨的工作态度和求真务实的工作作风，学习他们吃苦耐劳和勇于创新的工作精神，学习他们遵章守纪、乐于奉献的思想境界，以饱满的工作热情、勇创一流的进取精神，尽快缩小工作中存在的差距。三是向书本学。力戒浮躁心态，克服厌学情绪，杜绝应付差使的“假学”，在坚持学好理论知识，提高思想境界的同时，立足本职工作需要，学习相关法律、法规及条例，认真领会其精神实质，切实弄懂弄通。

2、求真务实，努力做好本职工作。一是实事求是。求真务实是一名纪检工作者的应有品格，是衡量工作作风好坏与否的重要标志。群众最反感的是搞“花架子”，做表面文章，作风漂浮，工作不实。在今后的工作中，我要坚持从自身做起，坚持实干，力求务实，绝不空谈，扭住目标，锲而不舍；讲求实效，以实说话，坚决杜绝形式主义，把各项工作落到实处。二是切实履责。面对新形势、新任务，认真研究探索新形势下适应新任务的要求，不断创新工作方法，提高工作的针对性和有效性。积极主动地思考，不断开拓思路，积极探索，紧紧围绕党的方针政策的贯彻落实，围绕市委、政府中心工作，抓住关键环节，找准切入点，采取有效措施开展工作。

3、严于律已，努力做到“四慎”。严格按照中央、省、市纪委的要求，牢记社会主义荣辱观，自觉遵守廉洁从政的各项规定，经得起考验，守得住底线。时刻牢记“两个务必”，常怀感激之情，常葆进取之心，常存敬畏之念，清清白白做事，堂堂正正做人。一是坚持做到“慎微”，就是防微杜渐，坚决抵制腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀，树立正确的世界观。二是坚持做到“慎行”，就是克己慎行，严把言行，不该说的坚决不说，不该做的坚决不做，树立正确的人生观。三是坚持做到“慎交”，就是择善而交，和思想先进行为正派的人交朋友，树立正确的价值观。四是坚持做到“慎独”，就是单位内和单位外一个样，工作时间和业余时间一个样，有监督和没监督一个样，树立正确的利益观。

正风气心得篇6

首先，强化组织领导，是抓好换届选举工作的前提。乡镇党委换届选举工作涉及面广、要求高、政策性强，在实际工作中难免会出现这样或那样的问题。因此，陆城镇党委高度重视本届镇党委换届选举工作，多次召开专题会议，认真研究和仔细思考各种应对措施。同时在在本次镇党委换届选举工作中，陆城镇党委采取党政班子成员联点指导制，要求镇党政班子成员必须下到联点单位，指导各支部进行党代表选举工作。同时，抽调4名镇机关青年干部，组成4个指导组分别对镇属20个支部的党代表选举工作进行检查指导，一旦发现问题能及时向镇党委汇报。

其次，规范程序操作，是抓好换届选举工作的关键。随着农村民-主政治进程的推进，农民群众的民-主意识越来越浓，对党内选举也越来越关注。这就要求党内选举必须按照规定程序严格进行，不能有任何更改和疏漏。在本次换届选举过程中，陆城镇党委严格按程序办事，对每个程序都严格把关，不图省事、不走捷径、不简单化，不走过场，充分体现党代会的严肃性和科学性。

再次，严明选举纪律，是抓好换届选举工作的基石。“跑风露气、请客送礼、拉帮结派、拉票贿驯等不正之风和违法乱纪行为是破坏选举工作顺利开展的致命毒药。为此，陆城镇党委开展了“高举忠诚大旗，牢筑信仰之基”的专题活动，将“5个严禁，17个不准和5个一律”等纪律要求印发到全体党员手中，及时对党员干部进行提醒。同时还印发并回收了200余份换届纪律调查问卷，公布了监督举报电话和举报网站，全力加强对换届选举纪律的监督，着力提供一个清风正气的选举环境。

最后，上级组织的有力指导，是抓好换届选举工作的保障。为确保试点成功，区委高度重视，专门成立了领导小组，区委书记陈志莲同志任组长，区委常委、组织部长陶伟军同志具体负责，抽调6名熟悉党建业务的组工干部和纪检监察干部组成指导组，驻镇开展党委换届选举工作的检查指导，解惑答疑，有效地避免和减少了乡镇党委换届选举工作中出现的纰漏。指导组成员还分片、分区下到各支部，现场观摩、指导支部党代表的选举产生，为陆城镇党委换届选举工作的高标准完成吃下了定心丸。g

正风气心得6篇相关文章：

正风气心得6篇