1. 借助“侦查监督与协作配合办公室”职能，真正解决涉民营企业案件长期滞留在诉讼环节的“挂案”问题，为帮助民营企业“松绑、减负”。对市公安局集宁区分局近两年涉企刑事案件进行全面排查，重点排查涉民营企业刑事诉讼“挂案”情况，对摸排出的涉企刑事“挂案”，由专案专人负责，承办检察官经过认真梳理案件事实与证据、与公安办案民警面对面沟通，全面掌握涉企挂案案件的信息，了解公安机关受、立、破、结刑事案件情况。对发现的涉企合同诈骗、职务侵占、串通投标等案件，承办检察官都一一引导侦查取证，并就加强释法说理化解矛盾纠纷等提出相关意见建议，切实维护民营企业和企业家的合法权益，确保全面清理涉企刑事诉讼“挂案”。目前已及时对1件涉企涉嫌骗取贷款案件监督公安机关撤案。

2. 12309检察服务中心专门设置了民营企业绿色服务窗口，推行“一站式”快速受理机制和“绿色通道”优先办理机制，统一受理、流转、督办、答复企业各类涉法涉诉事项，服务好民营企业，保障民营企业健康发展。同时，成立涉企案件专门办案组，强化司法办案，依法审慎办理涉企案件。坚持对破坏营商环境犯罪“零容忍”，严格落实“少捕、慎诉、慎押”刑事司法政策，做到打击犯罪和保护企业并重，实现对民营企业的依法平等保护。

3.第三检察部（刑事执行检察）与辖区司法所助推法治化营商环境，为充分发挥刑事执行检察监督职能，保障社区矫正对象中涉民营企业法人代表、股东、高管等经商办企业的合法权益，经与社区矫正机构沟通协调达成一致意见，在调查核实社矫对象经营资格后，根据社区矫正对象生产经营活动需要，可以将其活动范围扩大至与其居住地相邻或经常外出的1到2个旗县，方便其生产经营活动；对于社区矫正期的企业人员赴外地从事生产经营活动的，在法律法规允许的范围内，简化批准程序和方式，为企业生产经营活动提供必要便利。同时，社区矫正机构对安排外出销假的社区矫正对象视具体情况可以暂缓完成教育学习和社区服务内容，既保障社区矫正工作正常有序开展又为企业正常经营提供便利。

4.开展法律宣传大讲堂活动。走进辖区民营企业，践行检察机关依法保护民营企业健康发展的有力承诺，开展“检察官进企业，法治课堂开课了”宣讲活动，向企业员工介绍了检察机关的性质和职能，重点就我院优化营商环境“十六条工作举措”及便民措施进行了介绍，同时就企业常见的法律风险防控进行了具体的讲解。结合实际案例，重点讲述《民法典》中关于合同编、侵权责任编以及债权、债务等相关法律知识点，让企业做到依法生产经营与规范管理，学习法律知识提高风险防控能力。同时，耐心解答企业在工作中遇到的法律问题，积极引导企业通过法律途径维护自身合法权益。

5.对辖区内137家重点企业实行“检察官包联制”，通过发放“服务卡”的方式为企业划定联络员，加强对包联企业的走访联系，以实际行动当好民营企业的“护航员”、“服务员”，充分发挥检察职能，不断创新法律服务手段，通过加强法治宣传、法律咨询、搭建服务平台等措施，增强企业管理人员法治意识，体现检察机关“靠前服务”作用。各包联检察官将为企业提供24小时法律咨询和意见建议反馈服务，实现涉企案件法律咨询便捷化，对企业反映的问题及提出的意见建议，通过全院统一制定台账的方式，将会商各部门，尽快研究解决方案，切实把意见建议落到实处，为企业生产经营打造良好的法治环境。

6.积极加强政治理论学习，夯实思想根基。按照“迎接二十大、优化法治化营商环境、服务保障高质量发展”大讨论活动学习安排部署，部门干警通过集体学习、个人自学、交流研讨等多种方式对《习近平总书记关于优化营商环境的重要论述》、《全区政法机关优化法治化营商环境大讨论活动学习读本》等中央、自治区政法机关关于优化营商环境的政策措施及重要领导讲话精神进行了深入学习。对优化法治化营商环境重要论述等内容有了更深入的理解，也从政治高度认识到了优化法治化营商环境的重大意义。以学习促行动，努力将学习心得、创新、成果运用于具体检察工作中。

7.公益诉讼守护绿水流，为企业发展营造良好的宜居宜业环境。为全面贯彻落实绿色发展理念，共同推进集宁区河湖有效管理和保护，集宁区检察院积极落实“河（湖）长+检察长机制，定期开展巡河专项活动，在巡河中发现友谊水库东北处华立污水处理厂进厂污水线检查井管网损坏，污水发生溢流，直接流入南沙河。现场勘查可见南沙河污水段的污水流入霸王河，污水又通过地下管道流入友谊水库的现象后。与行政机关沟通交流, 及时向相关行政机关发出检察建议，督促相关行政机关依法及时履行监管职责，建议采取有效防护措施阻止污水溢流、组织抢修，对污水溢流、河道水库水体被污染采取防护保护措施，避免河道、水库等生态环境被污染。相关行政机关接到检察建议后及时上报区委、政府，集宁区区委、政府高度重视，区委书记奇·达楞太亲自前往问题现场了解并督促整改进展，要求相关单位认真研究解决污水收集处理过程中存在的问题，加大污水溢流问题治理力度，确保流域水环境质量不断提升。目前污水处理厂筹建应急蓄水池，完工后可进一步提高污水收纳能力，彻底解决污水厂污水溢流问题。集宁区检察院通过公益诉讼办案守护“天蓝、水清、土净”，为企业发展营造良好的宜居宜业环境。

8.深入推进药品安全监督，优化市场主体营商环境。为维护辖区内药店合法合规经营，深入推进“食药环”公益诉讼监督活动，保障群众的用药安全，为市场主体创造宜居环境。近日，集宁区检察院联合集宁区市场监督管理局走访辖区内药店，过程中发现部分药店在日常经营中存在执业药师不在岗，也未挂牌告知并停止销售处方药的情况，由于处方药的特殊性，药品管理法律法规在售卖方面有着严格的规定，药店未经执业药师审核，擅自售卖处方药，严重威胁了群众的健康安全。根据调查情况，集宁区检察院邀请集宁区市场监督管理局对药店药师管理不到位的问题开展诉前磋商，分析药店问题存在的原因，共同商讨整改方案。磋商过程中，集宁区检察院和集宁区市场监督管理局一致认为药店违规情节轻微，社会危害性较小，可以在法律允许的范围内及优化营商环境、保障市场经济平稳发展的前提下，依法合理运用容错机制。最终决定对违规药店以“柔性”行政指导督促药店合法积极整改。

9.检行协作，加强食品安全监督，助力优化营商环境。为进一步贯彻落实 “公益诉讼守护美好生活”专项监督活动巩固深化年工作部署，集宁区检察院积极履行公益诉讼检察职能。集宁区检察院联合集宁区市场监督管理局组成联合检查组，对食品加工园、食品加工作坊、农贸市场进行专项联合检查。对食品加工园、食品加工作坊实地查看生产环境，卫生状况，了解了具体加工工序、流程等情况。查阅了作坊厂营业执照、食品生产加工小作坊登记证、食品生产经营者信用档案；原材料进货记录、生产记录、销售记录等台账。对园农贸市场检查了销售食品是否“两证”齐全、食品生产经营资质、食品包装标识、食品进销货台账及购进验收记录等内容；查看散装食品经营者从业人员的健康证以及产品检验报告等内容。检行协作，既合力打击了扰乱营商环境的违法违规经营活动，同时深入食品企业了解发展状况，积极作为，为企业排忧解难。

10.制度建设方面

1）对损害企业合法权益的犯罪，依法从严从快追诉，最大程度帮助企业挽回损失。突出惩治欺行霸市、强买强卖、恶意阻工、破坏交通等扰乱复工复产秩序的犯罪。

2）依法从严惩治严重扰乱金融秩序犯罪。严惩不法分子借互联网金融名义实施的非法吸收公众存款、集资诈骗等犯罪，从严追诉组织者、领导者。按照依法追缴、应追尽追、鼓励退赔、统一返还等原则，持续推进非法集资涉案财物追缴处置工作，配合有关部门最大限度追赃挽损，最大限度减少集资参与人的实际损失。

3）落实“少捕”“慎押”“慎诉”的司法理念。适应新时期犯罪形势变化，在保持对少数严重暴力犯罪和恶性犯罪从严打击绝不放过的同时，对认罪认罚、轻刑犯罪充分适用依法从宽的刑事政策，促进社会综合治理。坚持依法能不捕的不捕。注重将犯罪嫌疑人认罪认罚积极复工复产、开展生产自救、努力保就业岗位作为审查判断有无社会危险性的重要考量因素。持依法能不诉的不诉。依法行使不起诉裁量权，逐步扩大酌定不起诉在认罪认罚案件中的适用，鼓励和促使更多的犯罪嫌疑人、被告人认罪服法，化解社会矛盾，减少社会对抗，提升司法效率，确保办案效果。

二、下一步工作措施

1.走访加疏导，“帮”“教”相结合。积极开展“走访谈话”活动，实地走访涉企社区矫正对象的经营场所，倾听其诉求，了解经营情况，解答法律难题。重点检察被羁押的涉企社矫对象的合法权益是否收到侵害，采取的强制措施是否得当，维护其合法权益。

2.调动各方力量，形成工作合力。与集宁区司法局进行联席会议，针对涉企社区矫正对象请假申请，要准确把握外出请假标准，做到快速核查、快速审批、准确登记、精简审批流程，通过电话通讯、手机定位、微信视频等方式实施监管，并在保障企业正常运转的同时，防止矫正人员脱管、漏管，切实将优化法治化营商环境工作落到实处。

3.加强财产刑执行监督，保障民营企业合法权益。加强财产刑执行检察监督力度，对法院判处财产刑案件中涉企案件进行筛查，重点了解是否存在应当执行而不执行、不应当执行而执行以及在执行过程中是否存在滥用职权等行为，保障民营企业健康发展。

4.制作、发放检企联系卡，构建检企沟通零距离联系机制。

5.发放检企联系卡后，对企业提供的意见、建议及时研判及时反馈，并做到跟踪问效。

6.深入开展“向法而行，典亮企业”《民法典》宣讲活动，营造良好法治化营商环境。

7.对涉民营企业案件进行回访，积极进行答疑解惑，释法说理。

8.建立涉民营企业案件快办速办机制，跑出服务民营企业加速度。

9.继续依托侦查监督与协作配合办公室开展侦查监督工作，对涉企犯罪案件进行专项监督。对不符合立案条件及刑事追诉条件的涉企案件依法监督撤案。

10.开展刑事检察部门办理的涉企案件羁押必要性审查专项评查活动，对在办的和未判决的涉企刑事案件进行羁押必要性审查，对符合取保候审条件的涉企人员变更强制措施，严格落实“少捕、慎押”刑事司法政策。

11.对在办的涉企案件实行每案汇报制度，对犯罪情节轻微、认罪认罚、社会危害性不大的刑事案件，依法作出不起诉处理，严格落实宽严相济的刑事司法政策。

12.发挥公益诉讼职能，与企业联系，主动走进企业提供司法服务，为企业发展解决困难提供帮助。

13.走进企业，将企业联系卡，营商环境宣传资料带去企业，企业有相关法律问题，检察官电话24小时开机，随时为企业提供优质法律产品。

14．主动加强同工商联的沟通联系，及时收集、研判企业司法诉求和意见建议，充分发挥公益诉讼检察监督职能。

15．深入推进“食药环”公益诉讼监督活动，为市场主体创造宜居环境。

16．多方联动，进一步健全和相关行政机关之间协调配合机制，加强沟通协调，汇聚对落实优化营商环境的保护合力。

17．以党建引领服务民营企业，主动进企业与企业联合开展“优化法治化营商环境”主题党日。

大整改心得体会篇2

一、前期工作汇报

自开展村庄整治工作以来，在乡镇政府领导小组的指导和支持下，我们大魏庄村严格按照村庄环境整治工作的总体要求，以治理“脏、乱、差”为重点，以“五改一美”为抓手，以改善人居环境，提高生活质量为目标，认真扎实地开展了村庄整治活动，取得了一定的成绩，但是，由于诸多主客观原因，6月2日全乡考核结果不理想，影响了全乡的整体形象。

二、落后原因剖析

我村环境综合整治工作之所以列全乡倒数，原因有以下几点：

1、六月份正值麦收季节，我村有街道打粮的`习惯。由于村民无固定打麦场所，给街道整治带来了很大困难。

2、宣传不到位，动员布置不及时，很多村民意识不到环境整治的重要性。

3、工作统筹协调不够，前期工作侧重督查农村农民的环境整治工作，对企事业单位的创建整治工作强调不够、责任不明、行动不力，以致于没有取得很好的成效。

4、受财力制约，村基础设施投入不够，现有设施不能满足需要，比如村垃圾池、垃圾箱、垃圾中转房等必备设施明显不足，造成全村生活垃圾乱倒乱扔乱堆现象。

三、今后目标定位

加大工作力度，努力将我村建设成“环境美化、区域绿化、水源净化、夜间亮化”的和谐村居，在今后的工作中不断寻找差距，查漏补缺，扬长避短，力争把大魏庄村真正建设成为富裕、文明的现代化新村。

四、拟采取的措施

要想将我村环境综合整治工作从目前的倒数提升到全乡的上游水平，我们的困难很大，任务很重，但只要采取如下措施，我们的目标一定会实现，也一定能够实现。

1、加强宣传和教育。特别是村规民约和山东省公德教育，不定期搞一些寓教于乐、群众喜闻乐见的活动，着力提高村民的文明素质。

2、加大投入，完善设施。要按照合理布局，方便使用的原则，迅速落实垃圾收集设施的建设，确保及时到位、及早使用，杜绝垃圾乱倒乱扔乱堆的现象。

3、强化考核，落实责任。要将我村所有路、街、巷整治保洁责任分解落实到每一小组，对照标准制定严格的考核办法，确保整治、保洁效果常态化、长效化。

4、集中精力，突击整治，彻底消灭中心街卫生死角。

5、自查自验，对标整改。逐组、逐河、逐路、逐街、逐项对照标准整治达标。

大整改心得体会篇3

我镇为解决“农户的室内外环境卫生需要进一步整治”问题，认真做好农村人居环境整治问题检视，切实引导农户养成良好生活习惯。我镇积极开展整治行动，确保宣传到位，形成良好的农村人居环境整治工作氛围，营造干净整洁的乡村环境。

一、广泛宣传动员，营造浓厚氛围。

我镇利用赶场天、我蓝公众号等多种形式进行宣传，向广大村、社区干部和群众进行农村人居环境整治政策宣讲。引导加强家庭卫生教育和校园环保教育，驻村干部、帮扶干部入村入户针对性地对贫困户进行政策宣传，同时利用院坝会开展宣传，极大地提高了干部与群众的参与热情和环保意识，形成了全民参与的浓厚氛围。

二、开展清洁行动，养成良好习惯。

我镇在前期进行情况调查后，组织镇村干部、志愿者、村民等人员200余人开展清洁行动，发放宣传资料300张，悬挂宣传标语1幅，清理积存或散落垃圾3吨，清理沟渠5.4公里，清理塘堰1处，整治残垣断壁1处，清理废弃秸秆、农膜及露天堆放农业废弃物0.8吨，含贫困户千余户家庭开展集中开展大扫除、大清洁，农村受益群众1021人次。

三、环境综合整治，改善人居环境。

为进一步夯实工作任务，改善人居环境，推进脱贫工作有效落实。我镇加强对主要公路、背街小巷、农贸市场等公共场所清扫保洁，做到墙面无牛皮癣，路面无白色垃圾、废弃物等。场镇及各村公共厕所每天进行清扫保洁，建立监督检查机制，保持公共厕所设备完好及卫生干净，做好垃圾桶（箱）的清洗和维护工作，垃圾做好分类确保及时转运。加强对三无小区、清洁院落卫生整治。引导村民将房屋周边的杂物堆放整齐、畜禽粪便及沟渠的垃圾、杂物清理干净，重视农村人居环境整治。

同时结合每户贫困户家中不同状况，驻村干部、帮扶干部针对性解决贫困户人居环境的实际困难，改善贫困户生活环境。帮助带动贫困户打扫房前屋后卫生；屋内铺设冬用物品，收拾家用并归置整齐；清理院落周边垃圾等不留死角，整理农用工具等。切实调动贫困户积极性和内生动力，让贫困户自己动手打扫卫生，养成文明健康的生活习惯，改善贫困户精神面貌，推进人居环境整治助力脱贫攻坚工作。

大整改心得体会篇4

教师是立校之本，而师德师风则是教育之魂。从古至今，在人们心目中，似乎很难找出比教师更受敬重的职业。只要用真诚的心去感化学生，用真诚的爱去引导学生，只有真的爱学生才能当之无愧地说爱教育事业。著名教育家斯霞曾经说过：“要使学生的品德高尚，教师自己首先应该是一个品德高尚的人。”教师是学生的一面镜子，言谈举止，为人处世，衣着穿戴……都是学生私下议论的话题。为人师表不能说一套做一套，应严以律己，言行一致，表里如一，成为学生的表率。孔子说得好：“其身正，不令而行，其身不正，虽令不从。”

教书育人是师德师风的关键。教师要把自己的学生培养成为有用的人才，就必须把书教好。这就要求教师要具渊博知识。在知识的海洋里，宇宙间的任何事物都只有其中的一朵浪花，一粒泥沙，而教师如同一叶扁舟，常年累月航行于其中，将一批又一批渴望成才的求知者送达理想的彼岸，风雨无阻，无怨无悔。浪头上行舟，难免惊心动魄，但也有欣慰与欢畅，谁说不是呢？选择了教师职业就选择了艰辛和挑战。胸无点墨，混迹社会，腰缠万贯者大有人在，但我们无法想象，更不能容忍一个滥竽充数的教师堂而皇之立于那些求知若渴者目光聚焦的神圣讲坛。教书育人是教师的天职。教师在任何时候都不能忘记，自己不单单是为教书而教书的“教书匠”，而应是通过教学活动在学生心灵上精心施工的工程师。

师德师风不仅是教师个人问题，也是教师群体问题。个人师德师风不好，虽然有时会在小范围里造成“一个臭鸡蛋毁了一锅汤”的坏影响，但毕竟还只是小范围的事。教师群体如果风气不好，特别是与社会上的不良风气沆瀣一气，其危害性就大了。这时的师德师风问题就演变为整个教育行业的道德问题，这时的不良师风就演变为教育行业的不正之风了。

这些年来，社会上的不良风气对教育行业也造成了很大的污染。大到学校乱收费、“吃”学生、拿学生，小到教师个人贪占学生，一度成了一种极坏的社会风气。可见师德师风问题是与行风紧密相关的，而行风又与世风相伴相随。一般说，世风日下，必然行风日下，行风不正，必然师风不正。所以整顿师风必先整顿行风，整顿行风必先整顿世风。而特殊说，由于教育行业对后代的影响超过其他行业，因此，有时师风正，也可带动行风，行风正，又可影响世风。

师德，即教师的职业道德；师风，即教师的行为作风。师德师风对一个教师特别的重要，因为，教师是学生行动的标杆。其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。对于师德师风问题，不少教育家有过精辟的论述：孔子提出：“躬自厚而薄责于人”，“以身立教，为人师表”等；“教师作为人类灵魂的工程师，不仅要教好书，还要育好人，各方面都要为人师表。”综上所述，我们清楚地意识到：正确认识自身的职业价值，倡导爱岗敬业，强化责任意识，是社会对教育职业道德的必然要求。由此可知，作为教师，你要把学生培养成大家都愿意接近的人，你就要注意培养学生的道德，而你要使学生成为有道德的人，就要让学生愿意和你接近，以便对学生施加大的影响。因此，你自己就首先要成为有道德的人。

大整改心得体会篇5

回顾6月份工作，在董事会以及上级主管部门的正确领导下，在同志们的齐心协力、共同努力下，坚持一切为了病人，以病人为中心、全面提高医疗质量为主题、狠抓规范化管理和医疗核心制度的落实，使得各项工作循循有序的进行，成绩可喜可贺，但离董事会的要求还有差距。下面我把六月份工作情况向董事会及全院职工汇报如下：

一、医疗业务开展及经济收入情况。

1、医疗业务情况：

6月份总住院人次：171人，出院175人，手术人次25人。

门诊诊疗人次400人次，儿童康复医保总住院50人。

2、经济收入情况：

医院6月份总收入63万元，其中医保住院收入近48万元(市直30万元、开发区6万元、城南新区12万元)，医保门诊收入3万元，现金门诊收入近7万元，现金住院近5万元。

医疗业务及经济收入情况较上个月有所增长，但还没有达到预定目标。

二、强化管理，全面提高医疗质量。

医疗质量是医院管理的核心，是医院的生命线，是医院管理永恒的主题，只有树立这一理念，才能够实现医院科学发展，6月份围绕医疗质量开展工作，强化管理，查找安全隐患，制定医疗安全措施。

1、加强医疗安全工作，完善医疗安全的组织管理、制定了每周一次大查房制度，明确职责要求，措施落实到位，保证医疗质量，确保医疗安全。

2、强化培训，提升医务人员的医疗质量和安全意识。

采取多种形式，全面开展医护人员培训，重点进行一次病历书写规范培训，规范医疗文书，加强病历书写质量管理，并对病历检查中存在的问题进行了通报，虽然病历质量有所提高，但按照相关规范还有一定差距。同期组织全体护理人员业务学习，主要内容为医患沟通的形式、技巧和方法。力求能够提高护理质量，建立和谐医患关系。同时组织医护人员的三基考试，通过考试，增强医护人员的医疗水平，提高医疗质量。

三、加强专科建设，突出康复特色

康复是医院的特色科室，六月份康复科在对以往工作取得成果的基础上，进一步加强科室管理和服务理念建设。对所有康复师进行定期业务学习，制定儿童康复查房制度，完善康复技术操作规范工作。6月份成人康复共接诊181例患者，其中针灸1145人次，康复病人180人次，火疗15人次，推拿60人次，儿童康复目前在训儿童65人，积极迎接了市残联组织的儿童康复上半年核查工作，完善儿童康复档案管理，建立了患儿评估体系，根据评估情况制定针对性康复治疗计划，提高康复效果。

四、加强药房管理

一是清理药房以前的账目，对以前账目进行核对，每天进行小盘点，月底进行大盘点，认真核算仔细清点，确保账货相符。二是建立完善药品采购制度和各项规章管理制度，做好药房进销存台账，明确账目，对各项收入进行核算。

五、行政后勤工作，为医院发展提供保障

行政后勤切实围绕临床一线开展工作，树立“一切为一线，一切为临床”的观念。一是对诊疗环境的改善，加强环境卫生的管理和督查，做到常态化。二是添加了大型的医疗设备，如dr、血生化仪、血凝仪等设备，投入近50万元，目前设备已经安装到位，对临床医疗服务起了很大的作用，扩大了医院对外的影响。三是完成了假肢矫形的搬家工作。

财务认真执行财务工作制度，积极参与医疗成本核算管理，完成了业务收支、预算、经济核算工作。

六、存在的问题与不足

在肯定大家的同时，我也不得不提出，在5月份的基础上，医院6月份的各项工作还没有太大的突破和进展，还没有达到预想的状态，各科室的工作都或多或少存在着这样那样的问题，主要有：

1、医疗文书存在较大的问题：

1、门诊登记簿登记不全。

○

2、病历书写不及时，如入院记录未在24小时内完成，

○病程未在8小时内完成。

3、病历记录拷贝行为导致的原则性错误，如病者的男、○女性别，上级医师查房张某某，拷成李某某，出现原则性错误。

4、现病史过简，80个字不足，无疾病的主要症状及诊

○断过程。

5、医患沟通缺少，内容不充实、不及时，应写2小时

○内完成。

6、医嘱处方书写不规范，如注射用头孢拉定，只写头

○孢拉定等。

7、○上级医师查房记录审签不及时，应在48小时内完成。

2、护理、院感存在不足有：

1、部分台帐未建立，无质控组织，无自查及记录。

○

2、个别病房，床头柜不整洁，杂物多，摆放凌乱，床

○头牌放置不规范。

3、健康教育不到位，入院宣教，出院指导做的不到位。

○

如：有的病人自己调整输液速度，对疾病饮食注意什么不了解。

4、个别护士工作缺乏责任心，不能很好地执行各项规

○章制度，上班时仍有在岗不在位、玩手机现象。

5、护理“三基’

○”考试、考核个别护士思想上不够重视，理论考试合格率较低，操作流程仍需进一步练习。

七、7月份的工作思路

1、提高医务人员的人文素质，加强服务理念

注重医院文化建设，营造高层次的服务理念和人文关怀，塑造医院文化品牌。转变服务观念，坚持以患者利益和方便患者为中心，做到态度和蔼、服务热情。坚决杜绝三无：在服务中要杜绝无语言、无称谓、无表情的现象，时刻树立和充分体现“关心、责任、技术”的服务理念和要求，打造医院服务品牌。

2、加强市场拓展，动员全员开展疼痛、康复业务

目前市场部没有真正开展起来，医院是以矫形外科、疼痛科、康复科为特色，下一阶段医院的重点工作是动员全员开拓疼痛病人、康复病人市场，开展射频、臭氧等治疗项目。

3、积极迎接创卫检查，完善台账资料，迎接国家7月10号的大检查。

4、建立总值班制度，每周日要有院长值班。

大整改心得体会篇6

在学校工会的'组织安排下，新一轮的师德师风学习，使我在职业道德上受到了一次彻底的洗礼，从而更加坚定了教师这一职业的信念。青春的梦想又重新燃起了熊熊大火。曾几何时，我的理想是当一位知识型和技术型的农民，想通过自己的知识与技术改变家乡贫穷落后的面貌，回报父母，回报社会的养育之恩。后迫于家庭的现状(需早日结束学业，脱农皮)和父母的要求，当上了文明的使者——教师。虽不后悔，但在经济浪潮地涌动下，在家庭压力逐年增大的情况下，也曾想下海捞金，改行从政，拓展别的道路。职业的徘徊使我近二十年来一事无成，现在想来真是后悔莫及。

教师职业的意义在于，你播下什么样的种子，就会盛开什么样的花朵，结出什么样的果实，并且可以扩散开来，进行新一轮的播撒。如果你种下的是“爱，奉献”，那么它将开遍每一个需要她的角落；如果你种下的是“真善美”、“现代化的思想理念与观念”、“发展与创新”那么，一个小小的社会将会因你而改变。不是吗?汶川山崩地裂后，玉树的房屋倒塌后，多少人用爱心挽救出了一个个鲜活的生命，又有多少人伸出援助之手，重建起一座座高楼大厦，恢复起一条条四通八达的坦途，新建起一个个安全美丽的学校。

有人说“人生最大的快乐是得英才以施教”。其实，英才当然是每个教师都梦寐以求的，但不管什么样的学生在我们的培育下，有所改变，有所进步，我们都会感到欣慰，小到认识几个拼音，能数几个数，大到能计算复杂的应用题，能阅读一篇较长的深邃的文章，能写一篇像样的作文。虽然我们付出了许多许多，但我们同样也收获不少，因为它证明了我们存在的价值，维护了一个教师应有的尊严。若干年后，自己的所学，自己的价值理念，能像孔子，老庄一样得以传承与发扬，不也是一种人生的境界吗?

教师职业道德的另一个意义在于身教，许多人都喜欢说教，大会小会，当面背后，总喜欢以一个长者的身份讲一些“永远都是真理的废话”，好像世人没一个有他聪明似的。要求别人做这样，做那样，这样做，那样做。现实中，大多人都忽略了教师“范”这一重要特征。“德高为师，身正为范。”一个班级，一个学校，许多学生都会成为教师的影子。就拿班主任来说，如果你是位体育爱好者，那你的班将会有大批的运动健儿出现；如果你喜欢书法，全班的学生的书写都不会很差；如果你喜欢阅读，班上的学生一定会视野开阔，知识丰富，写作水平很不错。“皇帝爱细腰，宫中多饿死。”“上行下效”，一个廉洁的领导集体，何愁没有一个勤勉的教师队伍呢?一个积极上进的教师队伍，又何愁教不出一批勤奋努力的莘莘学子呢?身教，要求我们知识渊博，身教，要求我们能力超群，身教要求我们刚正不阿、品德高尚。教师热爱学习，学生才会勤学不怠。

现在，我所处的学校，教师团结友善，学生朴实无华。我有什么理由不努力工作呢?享受“教师”这一称谓，我们没有理由不为孩子们的进步与发展当好指导者，促进者，服务者。个人的得失算的了什么，改变自己，改变学生不也是一种人生追求吗?

大整改心得体会篇7

从事小学教育工作半年多，经历了数不清的琐碎事情，也正是这些琐碎的事，锻炼了自己各方面的能力，培养自己成为细心，注重细节的人。但是琐碎的平凡，却是一种神圣的使命，因为我们面对的是孩子，每一个琐碎可以说联系到孩子的健康、安全、成长和快乐！这半年多来，我面对着孩子，懵懂、迷茫、不知所措、惊慌、焦虑也有喜爱和成就感带来的快乐。总的来说，自己是发自内心的爱孩子，但是没有更好的方法和专业理论来指导自己工作。爱孩子是母鸡都能够做到的事，所以真正做到爱孩子，要不断学习师德师风，不断学习和充实自己的专业理论知识，才能真正使孩子一生受益。

告别人生中第一个小学园半年工作的经历，来到了万丰小学园已有一个多月，在这里面对新的挑战，一切从零开始，难免感到吃力。但是小学园的文化丰富多彩，这不，我们小学园近期开展了师德师风的学习活动，通过学习，我不但更爱孩子，而且更懂得如何去爱。原来，教师的语言、动作、态度和科学的教育方法是体现真正的师德师风的精神风貌。

教师的语言对孩子的影响非常大，很多孩子在小学期非常喜欢模仿，如果老师的语言不文明，孩子也会跟风，有些孩子也会把不文明的语言带回家，势必让家长觉得我们老师没修养，从而对我们教师的印象大打折扣;教师批评孩子的语气和方式也很重要，如果过重，可能会决定孩子一生的命运和快乐，因为孩子如果接受不当的批评，会形成自卑感，没有自信心，想想后果多么严重。

教师的文明动作行为也是影响孩子的行为因素，孩子与老师朝夕相处，行为的养成是环境决定的。教师应当以得体的语言和动作行为来指导小学的一日生活。久而久之，孩子也会形成文明的行为规范。让孩子得到周围人的尊重和喜爱，从而增强孩子的自信心。如果每个孩子都能够做到这一点，那么教师的这一举动可以说为社会创造了和谐。

态度决定一切，不管做什么事情，态度是非常重要的，在生活中如此，工作中亦如此。既然是工作，就要爱岗敬业，用职业道德标准来要求自己，做到细心、耐心、用心爱孩子，要有极强的责任心，才能体现工作的`价值。

当然盲目地爱孩子是远远不够的，能让孩子科学健康地成长，我们教师应该多学习教育理论，提高自己的专业技能，掌握科学的教育方法，才能做到有的放矢。

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