合同的作用有非常多种，我们要善于利用才行，合同是我们平时工作或生活中使用频率较高的书面文体，以下是好文笔范文小编精心为您推荐的劳务合同模板5篇，供大家参考。
劳务合同模板篇1
立合同双方：
装饰装修工程有限公司(以下简称甲方) (以下简称乙方)经双方在公正、平等协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守。
一、聘用期限：
自__年__月__日起至__年__月__日止，期限届满合同自行终止。
二、聘用待遇：
在合同有效期内，甲方付乙方聘任工资每月人民币元整，奖金或其他收入由所在部门核定。
三、劳保福利待遇：
1、个人劳保在原单位享受。
2、甲方不为乙方办理养老金、公积金手续。
四、双方职责：
1、甲方应从政治上、思想上、生活上对乙方加以关心，乙方应服从甲方的领导和工作调配，遵纪守法。
五、其他：
1、本合同自签订之日起生效，期限届满自行终止。如需继续聘用，应重新办理续订手续。
2、合同的终止、变更和解除按上级和公司全员劳动合同制文件
汇编规定办理。
3、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份。
甲方：装饰装修工程有限公司
代表：
订立日期__年__月__日
乙方：
订立日期__年__月__日
劳务合同模板篇2
甲方：_________乙方：_________
身份证号码：_________身份证号码：_________
联系电话：_________联系电话：_________
现住址：_________现住址：_________
鉴于甲方业务的需要，雇佣乙方为甲方提供劳务。根据有关法律规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守下列条款。
第一条劳务协议期限
本劳务协议期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。期间甲方视业务需要及乙方绩效等可提前与乙方解除劳务
关系或征得乙方同意与乙方续签劳务协议。
第二条双方权利义务
(1)乙方承诺，根据乙方目前的健康状况，能够按照本协议约定为甲方提供劳务，也愿意承担所约定之劳务。
(2)甲方根据工作需要，委托乙方承担相应工作。
(3)乙方工作时间根据甲方营业时间及相关管理制度确定。
(4)乙方提供劳务应遵守甲方的规章制度，达到甲方的各项要求和标准，并接受甲方的绩效考核。
(5)乙方须在入职时提供类健康证，并保证证件的真实、有效并及时更新。甲方有权在任何时期抽查健康证情况。
(6)乙方在为甲方提供劳务中知悉的甲方商业秘密，不得提供或泄露给任何第三方。否则甲方有权追讨相关损失。
(7)甲方按照乙方提供的劳务，向乙方支付报酬。
(8)乙方的各类社会劳动保险费用均由乙方原单位缴纳或由乙方本人自行缴纳。
第三条劳务报酬支付
(1)甲方每月____日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。
(2)甲方每月向乙方支付的劳务报酬包括基本报酬____元，其他报酬按甲方规章制度执行并支付。
(3)如需另行调整基本劳务报酬，甲乙双方另行约定。
第四条协议的终止与解除
(1)本协议期满如双方未续签，则协议自行终止，双方应及时办理交接手续。
(2)甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本协议。除应当支付的劳务报酬外，甲方不向乙方支付任何补偿。
(3)一旦发现乙方健康证造假、过期且不办理的情况，甲方有权立即终止协议，对故意隐瞒、欺骗健康情况的保留扣除全月酬金的权利。
(4)乙方需要提前解除本协议，应提前7日通知甲方，或补偿甲方____元代替通知。否则甲方保留扣除全月酬金的权利。
(5)乙方由于健康原因不能履行本协议义务的或协商调岗后仍不能胜任劳务的。
(6)本协议终止或解除后，双方应在一周内办妥交接手续。
第五条违约责任
(1)甲方不按照本协议约定日期向乙方支付劳务报酬，且未与乙方协商达成一致时，每拖欠一日按照所拖欠金额的万分之四向乙方支付违约金。
(2)乙方在提供劳务中因故意或过失给甲方造成损失的，按照损失的金额据实赔偿。
第六条争议解决
甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应当通过协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七条文本及生效
(1)本协议文本一式两份，甲乙双方各执一份。
(2)本协议于甲乙双方盖章或者签字之日起生效。
甲方：_________乙方：_________
签字：_________签字：_________
日期：____年____月____日____日期：____年____月____日
劳务合同模板篇3
甲方:
乙方:
经甲乙双方友好磋商,甲方同意乙方以包工不包料形式,承包71823部队新营建卫生队楼工程的模板制、安、拆项目的施工,现将有关条款形成如下:
一.承包形式及施工范围:
1.该模板安装工程以包工形式承包给乙方负责施工。
2.该模板安装工程自基础主体结构封顶及工程框架结束的所有模板制、安、折项目(不含二期工程)。
3.模板安装中质量,按设计图纸及施工规范施工.
4.模板安装中,所需的模板辅助材料(指铁钉、铁丝)小型工具由乙方自理,主材及小型电动机具、开关箱、灯具均由甲方提供。 。
5.所有电动机具所需的电缆线,电源由甲方提供的各幢总配电箱引出。
6.所有模板材料应堆放整齐,及时清理施工中遗弃杂物。
7.浇捣混凝土时乙方应配备看模工。
二.单价及结算形式:
1.模板安装项目,按展模面积 元/m2，(含模板制作、安装、拆除，预留孔洞。
2付款形式:按每层浇筑砼后按该层的展模面积的80%付款。主体封顶后由公司方验收后按完成工程量的95%付款，剩余5%等竣工后公司验收后一次性付清。
3.清理,甲方有权派工清理费用由乙方负责。
三.工期要求:
1.该工程由于工期紧迫,因而乙方应严格按甲方的要求进度配备足够的劳动力,确保按期完成。工期按项目部要求按月计划完成，如遇到不可抗拒的自然灾害,工期可顺延)乙方不得以任何理由,而延误工期,工期延误后果一切损失由乙方自负。如果屡次不改甲方有权采取强制措施，中途退场按完成工程量的50%结算。
2.甲方应积极创造有利条件,提供良好的施工环境以便乙方顺利施工。
四.质量要求:
1.乙方在施工中严格按《施工规范》及《工程质量验收标准》认真组织施工,质量应达合格以上。如施工中未按施工规范及设计更改施工,乙方应负责整修至符合验收标准为止,由此产生的一切费用由乙方自理。
2.每个分项工程施工完毕,乙方应及时组织进行质量自检,做好有关质量检测内业资料并呈送甲方,并积极配合甲方共同进行质量复检工作。
3.模板安装应足够的稳定性及刚性,严禁出现涨模现象,如发生涨模乙方应派人员负责处理否则甲方有权处理所发生的经济付出由乙方工程款中扣回。天棚模板要求清水 (暗角平直,板底高低差按规定施工)超出规定产生经济损失乙方负责。
4.支撑体系采用钢管架,并应符合项目部要求。
5.乙方现场施工技术管理负责人,应在现场指导管理现场施工,如特殊原因离开工地,应提前告知甲方,并指派临时负责人现场管理。
五.安全要求:
1.乙方施工人员进场一周内,应提供身份证复印件、呈报甲方备案。
2.乙方施工人员进入施工现场,应严格遵守工地有关施工安全规章制度,现场文明施工,严禁违章作业,对自己施工的'工作面应勤查,发现安全隐患应及时整改。
3.乙方施工人员在现场施工中,应严格遵守《治安管理条例》,严禁在工地斗欧滋事,或偷窃工地材料,发生问题应及时汇报甲方,并积极搞好各配合队伍之间的团结。
4.乙方在施工中如违反项目部有关安全生产规定如不戴安全帽等,甲方有权按项目部的有关规定予以处罚,并在当月工程款中直接扣除。
5.施工中所需的个人安全防护用品甲方提供.(如安全帽、安全带等)，工人退场如数还给库房。
6.如乙方进度和质量达不到要求,甲方有权采取措施,其损失由乙方负责。
7.如乙方在施工过程中发现有不安全因素,应及时向甲方反映,甲方应及时派人整改。
六.其他：
1.本合同经甲、乙双方代表签章即生效。
2.本合同如有未尽事宜，经双方协商另行增补条款，作为本合同的补充内容，同时生效。
甲乙双方望共同遵守以上合约.本合同终止时间:工程结束,价款结清。
甲方: 乙方:
签订时间：签订地点：年 月 日
劳务合同模板篇4
甲方：
乙方：
甲方由于经营的需要，根据国家相关法律法规，以及劳动局、民政局、部队有关法规条文，双方在相互信任、自愿、平等、协商的原则基础上，就乙方承包甲方餐厅营业权运作管理事宜。特订立本协议，以兹共同遵守：
一、承包内容：
甲方将座落于________________________________________餐厅营业权承包给乙方。乙方负责东园招待所餐厅服务员招聘、培训、营业等事务。
二、职群关系：
为了便于管理，甲方任命乙方为东园招待所餐饮部总经理，直属上司为招待所所长。在承包期内，乙方务必利用自身的专业技能、经验和创新开拓精神，使餐厅的经营状况达到双方满意之标准。
三、承包方式：
包工包经营，由乙方派人，不计为招待所员工，但却受甲方监管之方式(食品、消防、生产安全，考勤，制度，礼仪等)。根据甲方经营思路，乙方负责组织至少13人到甲方餐厅工作(总经理1人、餐饮部主管1人、收银员2人、传菜员2人、服务员5人、洗碗工2人)。届时根据甲方经营状况，再协调人员之增减，餐厅人事权利归乙方，但须经甲方确认素质。
四、合同时间：
自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，承包期为：____年。承包期满如乙方要求续签，在同等条件下有优先权。
五、承包金额：
以餐厅营业菜款为准，乙方获得菜款金额10%销售额为收入。金额支付方式为月底统一核算支付。
六、双方责任与义务：
甲方：
1、餐厅硬件设施投入与维修由甲方负责；
2、餐厅账务处理由甲方负责；
3、甲方负责乙方采购原材料车辆保障；
4、餐厅水电费由甲方承担。
5、乙方在承包期间，甲方为乙方所聘工作人员提供员工宿舍床位，并按实际住宿人员收取每人每月30元租金及每人每月10元卫生清扫费。
乙方：
1、承包合同生效前，双方对库存原材料酒水进行盘点，剩余原材料酒水全部按成本价卖给乙方，原材料酒水销售收入利润归乙方所有。
2、承包合同生效前，双方对餐厅固定资产进行盘点，并签字移交，乙方保证甲方设施设备的完好。
3、餐厅员工日常管理由乙方负责，其管理、安全责任也由乙方负责，工作安全责任由乙方负责。
4、酒水原材料、清洗用品、办公用品的添加由乙方承担，大件设施设备由甲方承担。
5、餐厅员工工资(含过节加班、过节费)、国家劳动法规定的“五金”由乙方负责。
6、因乙方服务员服务不合格，遭客人退菜，打折等未收到菜款，由乙方承担。
7、乙方所有工作人员都必须严格遵守甲方的规章制度，忠于职守，甲方有权向乙方违纪、违章人员开具处罚通知单。罚款从营业款分成费中扣除。若出现严重失职和违反甲方规章制度的，甲方有权予以辞退。
8、乙方在责任承包期间，应遵守国家法律、法规条例等政策，遵守甲方所有规章制度。若乙方及所聘人员违反食品卫生法或安全工作制度对甲方正常经营秩序、经营效益造成损失，由乙方负承担一切经济责任。视其情节，从承包费中扣除损失。乙方签约人自愿担任甲方招待所餐厅经营区域的消防安全第一责任人，合同期间因餐厅经营管理导致的一切消防按事故责任由乙方签约人全权承担经济责任和法律责任。乙方自行制定经营安全管理规定并教育培训聘请员工，在责任承包期间所发生的一切非不可抗因素(地震、台风、暴风雪)导致的经营安全均有乙方自行承担。
9、乙方所有工作人员上岗前必须通过劳动部门指定医院(或防疫站)的体检，并领取饮食行业健康证。
七、其它事项：
1、营业款甲乙方双方每日核对清楚，甲方核对人：_____；乙方核对人：_____。
2、酒席提成按双方各自销售收入比例承担。
3、违约责任：一方提前终止合同，需提前一个月告知守约方，并针得守约方同意方可终止合同，违约方赔偿守约方2万元的违约金。
4、本合同如有遗漏和未完善之处，在补充协议中明确，补充协议作本合同的组成部分。
八、合同争议的处理：
本合同发生争议时，双方应协商解决，协商不成时，由甲乙双方所在地劳动仲裁机构仲裁。
合同自双方签字之日起生效，合同一式四份，双方各持两份，具有同等法律效力。
甲方：_____乙方：_____
负责人：_____负责人：_____
日期：_____日期：_____
劳务合同模板篇5
甲方(用人单位)：江西欢欢科技有限公司
住所：南昌市湖滨东路55号金色水岸705
联系电话：0791-88150665
法定代表人或主要负责人：徐利华
乙方 (劳动者)姓名：
性别：
现居住地地址：
户籍所在地住址：
联系电话：
居民身份证号码：
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本合同，并共同遵守合同所列条款。
一、劳动合同期限
固定期限。从 年 月 日起至 年 月 日止。
二、工作内容和工作地点
(一)甲方安排乙方在 江西省南昌市 工作地点从事 工作(岗位)。
(二)甲方可以根据工作需要及乙方工作能力和表现调整乙方的工作岗位，乙方无正当理由应服从变更。
(三)乙方同意按照甲方确定的岗位责任，按时、按量完成工作任务。
三、工作时间和休息休假
(一)甲方执行国家规定的工时制度，并可按照有关规定根据不同工作岗位需要对乙方具体工作时间作出规定和调整。乙方应按甲方规定的工作时间执行。
(二)鉴于甲方行业的特殊性，甲方可以根据工作需要，对乙方的工作时间、工作班次，休息日进行调整，乙方愿意服从甲方安排。
四、劳动报酬
(一)甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,每月 10 日支付上月份基本工资,转正后第一个月乙方工资为_______元,往后每个月的工资在上个月的基础上增加_______元，乙方月工资不得低于省政府公布的最低工资标准。加班加点工资按法律法规执行。
(二)甲方可根据其实际经营情况、规章制度、对乙方考核情况，以及乙方工作年限、奖罚记录、岗位变化等，调整乙方的工资水平。乙方工作岗位调整后，其工资参照同岗位、同工种、同职务的标准执行。但不低于当地最低工资标准。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
(一)甲方按国家和地方政府有关规定，为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件，保障乙方在工作中的安全和健康。
(二)甲方按国家有关规定对乙方进行有关劳动安全知识、规章制度、业务操作规程及技能等培训;乙方应参加上述培训并严格遵守与其岗位有关的劳动安全规定和操作规程。
六、劳动合同的变更
甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。变更劳动合同，应当采取书面形式记载变更内容，注明变更日期，由双方当事人签字、盖章后成立。变更劳动合同，应订立《劳动合同变更书》，也可就有关内容协商签订专项协议。专项协议作为劳动合同的附件，具有与劳动合同同等的约束力。
七、甲乙双方劳动合同的解除、终止、续订按国家及省、市有关规定执行。
八、劳动争议处理
若发生劳动争议，可以协商解决。不愿协商或者协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以自争议发生之日起在法定时效内向当地劳动争议仲裁委员会提出书面申请。不服仲裁裁决的，自收到裁决书之日起15天内可向当地人民法院提出诉讼。
九、本合同没有订明的事项，按有关规定执行或双方协商解决，本合同订明的事项如与新法律、法规有抵触的，按新法律、法规执行。
十、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方：乙方：年月日：
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